宣讲时间: 4月26日 14:30
地点:矿大南湖校区教5A 407
联系人:欧经理 13736096286
奥克斯集团
秉承“以人为本、诚信立业”的企业宗旨,奥克斯集团经历了25年的历程,取得了跨越1000倍的发展。集团现拥有总资产91亿元、员工2万名,涉足电力、家电、通讯、地产、医疗、服务业等诸多领域,并已形成了宁波、南昌、深圳、上海、天津、成都六大产业基地,2009年,实现销售收入201亿元。
目前,奥克斯集团是中国500强企业、中国大企业集团竞争力前25强、中国信息化标杆企业、国家重点火炬高新技术企业,并为国家工程技术中心和国家级博士后工作站的常设单位,在宁波、上海、深圳、南昌建立了四大研究院;拥有“三星”和“奥克斯”两项跨行业的中国驰名商标和两个中国名牌产品。集团坚持做大做强制造业的产业发展方向,目前已成为在全球电力计量设备和中国家电行业具有较高市场地位、通讯行业具有较强竞争力、地产业具有广阔发展前景的大型企业集团。
使命: · 我们努力工作,为人类提供创新、完美的商品和服务 · 我们培养有职业精神的优秀人才 愿景: · 将奥克斯产品卖到世界各个角落 · 让奥克斯成为世界著名品牌 价值观: · 永不满足,持续改进 · 机会-来自业绩 · 精确、高效、务实、简单
公司 |
需求岗位 |
专业 |
学历 |
人数 |
其他要求 |
集团 |
秘书 |
管理类 |
本科
硕士 |
3 |
具有较强的系统思维和资源整合能力,有较强的人际敏感性和沟通组织协调能力,有较好的文笔和英语翻译能力,英语六级以上,有较强的口语表达能力。 |
人事专员 |
人力资源管理 |
本科
硕士 |
3 |
具有较强的人际敏感性和沟通组织协调能力,熟悉招聘、培训、薪酬、绩效或员工关系至少2个模块。有部门一把手学生干部工作经验优先。 |
商用 |
销售管理部 |
暖通、市场营销 |
本科 |
4 |
具有较强的亲和力、沟通能力、执行力及抗压能力,熟悉空调原理,懂PRO/E或CAD制图,工作地点全国各地。 |
研发 |
暖通或制冷 |
本科 |
6 |
具有较扎实的专业基础知识和主要性能指标,有较强的动手能力,熟悉CAD和PRO-E绘图。 |
品管 |
制冷
机械 |
大专、本科 |
2 |
具有较强的吃苦耐劳精神,仔细、认真的工作态度。 |
三星电气 |
会计 |
财务 |
本科 |
3 |
具有较好的专业知识,熟悉电脑操作及office办公软件操作。 |
|
工业工程 |
本科 |
2 |
工业工程专业 |
硬件工程师 |
电子信息工程、通信、测控技术与仪器 |
硕士
本科 |
10 |
熟悉模拟、数字电路设计、高速电路设计以及EMC相关知识,熟练掌握原理图、PCB设计,精通Protel或Cadence等EDA工具软件,具有较强的分析判断能力。 |
硬件工程师 |
电气工程及自动化,电力拖动与电机 |
硕士
本科 |
10 |
熟悉使用计算机; 卡表原理图和PCB的设计; 熟悉C语言并熟练运用. |
软件工程师 |
计算机、软件C、C 、JAVE、汇编 |
硕士
本科 |
10 |
嵌入式软件开发经验,熟练掌握C/C 编程技能,了解ASM编程。了解LINUX,能熟练阅读英文文档. |
软件工程师 |
应用数学 |
硕士
本科 |
10 |
熟练掌握软件工程、数据建模工具、UML语言、关系范式;能熟练书写软件开发过程中的各种文档;熟练掌握2门或以上程序设计语言,熟悉数据结构、操作系统、大型关系数据库. |
进出口 |
业务员 |
英语、法语、国际贸易 |
本科 |
2 |
具有较强的沟通能力、执行力及抗压能力,英语口语流利,熟悉外贸知识与流程。英语六级:450分以上。 |
技术支持 |
暖通或制冷 |
本科 |
2 |
具有较强的沟通能力、执行力及抗压能力,熟悉空调原理,懂PRO/E或CAD制图,英语口语流利,英语六级:430分以上。 |
空调 |
品质部 |
电子工程、自动化或机电一体化 |
本科 |
13 |
具有较扎实的专业基础知识和较强的动手能力 |
工艺管理 |
工业工程 |
本科
硕士 |
5 |
具有较扎实的专业基础知识和较强的动手能力 |
设备管理 |
机械类/自动化 |
本科 |
8 |
男,具有较强的动手能力,熟悉TPM管理。 |
联系地址:宁波市鄞州区姜山奥克斯国际工业园 邮编:315191
联系电话:集团:0574-88072366、空调:88072671、三星:88072131、商用:88072409、海诚:88072956
奥克斯集团2010届校园招聘资料
奥克斯集团现拥有总资产91亿元、员工2万名,涉足电力、家电、通讯、地产、医疗、服务业等诸多领域,并已形成了宁波、南昌、深圳、上海、天津、成都六大产业基地。
目前,奥克斯集团是中国500强企业、中国大企业集团竞争力前25强、中国信息化标杆企业、国家重点火炬高新技术企业,并为国家工程技术中心和国家级博士后工作站的常设单位,在宁波、上海、深圳、南昌建立了四大研究院。
奥克斯空调是国内前四强企业,三星电能表世界产能第一,浙江省最大的民营医院。 |
使命: · 我们努力工作,为人类提供创新、完美的商品和服务 · 我们培养有职业精神的优秀人才 |
愿景: · 将奥克斯产品卖到世界各个角落 · 让奥克斯成为世界著名品牌 |
价值观: · 永不满足,持续改进 · 机会-来自业绩 · 精确、高效、务实、简单 |
用人理念 :
·激情、思考、学习、敬业、责任 ·会讲、会写、会算、会想、会做 |
薪酬导向 :
·按职等按晋升通道定薪 ·按员工职等确定年终奖金
·与公司整体业绩挂钩 ·外部竞争性、内部公平性
薪酬构成 :总收入=月度固定收入 年终奖 业绩奖(干部)
福利结构:社会保险、医疗保健、免费班车、工作服、高温补贴、年休假,第一年住宿免费 |
培训体系:建立以职业生涯为发展平台的三级培训体系,新入司大学生实行“导师制”
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双通道发展:一年二次以上大学生演讲、竞聘等考评平台,每年评审优秀大学生等活动。
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员工活动:公司定期组织各活动俱乐部活动
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以上最终解释权归奥克斯集团有限公司集团人力资源部
联系地址:宁波市鄞州区姜山奥克斯国际工业园 邮编:315191
联系电话:集团:0574-88072366、空调:88072671、三星:88072131、商用:88072409、海诚:88072956 |