天津市十方物流有限公司，主要从事煤炭散货运输业务，同时承揽矿粉、海沙等其它散货运输业务。公司自2002年成立以来从一家资产不足百万的企业发展为资产规模超千万的民营企业，发展势头惊人。目前企业共有员工百余人，其中管理层员工中硕士研究生2名；本专科以上学历30余名；随着企业的高速发展，越来越需要有志于在中小企业发展的有识之士、天之骄子们的加盟，因此制定了如下的职业经理人培养计划，相信加入十方物流必将成为你人生的最佳选择。
一、 实习生发展规划及待遇
1. 实习补助：800元∕月，按照实际出勤情况发放，另公司免费提供食宿；
2.实习时间：周一至周六，周日休息，学校有事可随时请假；
3．实习生取得毕业证书后，公司将根据其实习表现进行评估，并根据评估结果综合考虑签订三方协议并录用；
注：我公司为大学二年级（含）以上的学生提供实习岗位（寒暑假期间及平日皆可），实习期间免费提供食宿。
二、企业文化
1.我们的纲领是：让我们一起实现梦想
2.我们的价值观是：健康、快乐、成功、真实、简单、自然
3.我们的法门是：干、干、干
三、招聘要求
1．有志于在中小企业发展，未来定位为职业经理人的专科及以上毕业生；
2．性格开朗，有亲和力，踏实肯干；
3．具体招聘岗位及专业要求详见明细（六）。
四、转正后福利待遇
1.五险一金、一份商业保险；
2.带薪年休假、探亲假（含路途往返假）；
3.每年为青年员工、骨干员工提供外部培训机会（公费）；
4.每年不少于3天的公费旅游。
五、联系方式
如有意者，请将简历发送至sfzp2002@发送时请注明应聘岗位及“2011实习生”字样。
六、实习岗位设置及要求
（一）会 计
岗位要求：
1.女性，专科及以上学历；
2.财务管理类相关专业。
岗位职责：
1.负责原始单据的审核；
2.依据原始凭证编制记账凭证；
3.负责账簿的登记及保管；
4.负责电脑账的登记工作；
5.负责每月月底的结账工作。
（二）统计员
岗位要求：
1.性别不限，专科及以上学历；
2.统计、财务管理类相关专业。
岗位职责：
1.负责公司所有单车收入的综合统计工作；
2.负责与关系车队进行账目的核对工作；
3.有驾照者优先。
（三）货代部人员
岗位要求：
1. 男性，专科及以上学历；
2.物流管理或相关专业；
3．驾驶技术熟练。
岗位职责：
1.负责记账，有一定文字写作和报表制作功底；
2.负责报港、集港过程中的货物收发、取样化验等监督工作。
（四）客服管理员
岗位要求：
1.女性，专科及以上学历；
2.物流管理或企业管理相关专业；
岗位职责：
1．负责客服部相关工作职责、规章制度、工作指导书的编写；
2．负责日常客户沟通、交流、走访、维系；
3.负责客户资料的采集、整理、问题处理解决等工作；
4.负责日常客户投诉的处理及反馈。
（四）办公室文员∕内勤
岗位要求：
1.女性，专科及以上学历；
2.物流管理或企业管理相关专业。
岗位职责：
1.负责做好办公室档案收集、整理工作；
2.负责公司图书的整理和借阅工作；
3.负责公司文件、报刊的打印分送；
4.负责公司宣传栏的布置；
5.负责各种会议通知及大型会议前准备工作；
6.负责公司员工考勤的记录、统计、存档工作
（五）仓库管理员
岗位要求
1．男性，专科及以上学历；
2.物流管理或相关专业；
3.驾驶技术熟练。
岗位职责
1.负责汽运入库管理；
2.负责堆场存货管理；
3.负责出库开票等日常工作。
（六）资料管理员
岗位要求：
1.性别：女
2.学历要求：专科及以上
3. 头脑灵活、爱学习、喜欢读书、看报、文笔较好
岗位要求：
电脑录入水平：
120—150字／分钟
（七）部门秘书
岗位要求：
1.性别不限，专科及以上学历；
2.企业管理类相关专业；
3.文笔较好，有驾照者优先。
岗位职责：
1.负责协助部门经理完成公司部门内部日常事务性工作；
2.负责协助审核、修订部门各项管理规章制度，进行日常行政工作的组织与管理；
3.负责做好部门会议的会前准备、会议记录和会后内容整理工作；
4.负责部门材料收集、档案管理、文件收发等工作。
（八）现场管理人员
岗位要求：
1.男性，大专以上学历
2.懂得电脑基本操作知识
岗位职责：
1.协助调度室主任解决生产过程中出现的问题 2.对运营车辆进行有效地监控；保证本班生产作业安全、优质、高效顺利运行。
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