| 招聘职位信息 |
| 序号 |
招聘职位 |
部门 |
任职要求（包括任岗位职责及所需资历、） |
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| 1 |
终端物理层协议软件工程师 |
研发基础研究部 |
主要职责：
负责GSM/TD-SCDMA/TD-LTE 终端物理层协议软件开发、测试和维护。
任职要求：
1. 学士3年或硕士以上学历2年以上无线通信领域研发经验，熟悉无线通信系统架构。
2. 一年以上GSM/ CDMA/ WCDMA /TD-SCDMA /WiMAX /LTE 物理层协议软件研发工作经历。
3. 熟悉物理层协议规范，良好的中、英文阅读和文档开发能力。
4. 进取心强，学习能力强。
5. 具有良好的合作意识，工作积极主动，责任感强。 |
| 2 |
终端物理层算法工程师 |
研发基础研究部 |
主要职责：
负责GSM /TD-SCDMA /TD-LTE 终端物理层算法研发和维护。
任职要求：
1. 通信、信号处理等相关专业硕士以上学历，2年以上无线通信系统物理层算法研发经验；
2. 无线通信原理和数字信号处理理论基础扎实，精通至少一种无线通信基带关键算法的工作原理，并有系统实现和性能优化经验；
3. 熟悉物理层协议规范，具有良好的中英文阅读能力和文档开发能力；
4. 思维敏捷，工作求精，责任心强；
5. 沟通能力，具有良好的团队协作精神；
6. 有无线通信基带算法设计、建模和仿真经验者优先。 |
| 3 |
终端DSP软件工程师 |
研发基础研究部 |
主要职责：
负责GSM/TD-SCDMA/TD-LTE终端DSP软件开发、测试和维护。
任职要求：
1. 学士以上学历，3年以上DSP软件开发经验；
2. 精通DSP体系架构，熟悉DSP软件开发流程和开发工具，C/汇编代码开发能力强；
3. 熟悉嵌入式操作系统，对任务调度，事件管理和时序控制有深刻的理解；
4. 能够熟练借助开发工具和测试仪表（示波器，逻辑分析仪，和协议分析仪等）进行DSP软、硬件调测；
5. 协作性好，工作主动积极，责任感强；
6. 善于学习，工作求精，具有强烈的上进心；
7. 具有DSP软件自动化测试工具开发经验者优先；
8. 了解2G/ 3G/LTE物理层协议，有终端模拟和数字基带软、硬件开发经验者优先；
9. 具有DSP BSP或DSP外设驱动开发经验者优先。 |
| 4 |
3G应用业务开发工程师 |
研发软件三部 |
主要职责：
负责3G手机应用软件的设计、实现与维护，输出商用化高质量的文档和代码。
任职要求：
1. 熟练使用C、C 语言。
2. 2年以上手机应用软件研发经历，对应用软件开发、调试有丰富经验；
3. 熟悉Java、多媒体、MMS、Browser、Email、手机电视、STK/USAT、LBS、PIM、PoC等中的一种或者几种，并有过相关开发或者集成经验；
4. 熟悉主流手机软件开发平台，具备丰富的嵌入式图形库开发经验；
5. 优秀的文字表达能力，有撰写需求文档、设计文档的经验；
6. 有扎实的专业基础。熟悉数据结构与算法、操作系统、软件工程知识，熟练掌握OO技术，熟悉UML、设计模式者犹佳；
7. 计算机相关专业本科或本科以上学历，英语四级以上水平。 |
| 5 |
3G应用业务集成工程师 |
研发软件三部 |
岗位职责：
负责3G手机应用框架与应用业务的集成测试方案与计划拟定、测试工作执行，以及问题调试与解决；
负责3G手机应用软件整机系统联调测试方案与计划拟定、测试工作执行，以及问题调试与解决；
负责集成测试环境构建，以及集成测试总结与高质量测试文档输出。
任职要求：
1. 1年以上手机开发或测试经验，熟练掌握C/C ；
2. 了解GSM或3G通信协议，熟悉AT指令；
3. 了解手机应用业务，有Java、多媒体、MMS、Browser、Email、手机电视、STK/USAT、LBS、PIM、PoC等业务的开发或者测试经验；
4. 对MMI软件测试方法、主流测试工具和测试理论都有深入的理解；
5. 优秀的文字表达能力，能够撰写测试计划、测试用例；
6. 良好的沟通与交流能力，高度的责任心，能快速融入团队；
7. 通信、电子、计算机科学或相关专业，本科以上学历，英语四级以上水平。 |
| 6 |
驱动工程师 |
研发硬件二部 |
主要职责：
完成基带和应用处理器驱动软件的开发。
任职要求：
1.学历/所受培训：本科以上学历，电子/通信类专业；
2.工作经验：2年以上硬件或驱动软件的开发和调测经验；
3.其它要求：良好的硬件理解和分析能力；
良好的C及汇编语言编程能力；
能熟练阅读和理解英文资料，有较强的书面或口头交流能力；
有进取心和责任心，执行力强；
良好的沟通能力和合作精神；
熟悉嵌入式操作系统，有嵌入式操作系统下跨平台移植经验者优先；
有手持终端底层软件架构设计和开发经验者优先。 |
| 7 |
硬件工程师 |
研发硬件一部 |
主要职责：
1.负责终端产品硬件子系统开发和集成测试；
2.负责终端产品硬件子系统的可靠性实验；
3.承担各个测试阶段所需测试设备的研制，测试工具和测试平台的开发。
所需资历：
1.学历/所受培训：硕士以上学历，计算机、通信、电子工程或者自动化相关专业毕业；扎实的电路和电子技术理论基础；
2.工作经验：两年以上工作经验，熟悉硬件板卡制程，两年以上基带硬件开发经验；
3.其它要求：良好的C和汇编软语言编程能力；
能熟练阅读和理解英文资料，有较强的书面或口头交流能力；
熟悉手持终端硬件架构，有EMC设计经验者优先；
有手持终端基带芯片设计经验者优先；
具有团队合作精神、沟通能力和敬业精神。 |
| 8 |
手机测试工程师 |
研发测试研究部 |
岗位职责：
负责TD-SCDMA终端的集成测试和系统测试工作，包括测试环境搭建，测试用例的设计和实现，验证系统功能、性能、用户感受、稳定性及兼容性等；
参与问题的分析和讨论，参与相关质量评估，确保设计及实现的正确性。
主要职责：
1.一年以上手机开发或测试经验；
2.熟悉测试流程和手机测试用例的设计；
3.了解GSM或3G通信协议，对业务应用有一定的了解；
4.善于学习新技术，肯钻研，性格稳重，能吃苦耐劳。 |
| 9 |
射频工程师 |
研发射频研究部 |
主要职责：
按照研发部的项目任务安排，独立按计划完成产品射频电路硬件的开发设计任务，使设计输出能够满足设计规范；对射频助理工程师进行技术指导，使其工作难度降低。
任职资格：
1. 学历/所受培训：本科以上，电子类专业，电磁场与微波专业；
2. 工作经验：2年以上工作经验；
3. 其它要求：对工作耐心细致、认真负责，富有团队合作精神和创新精神，并善于学习新技术、新业务。 |
| 10 |
RFIC设计工程师 |
射频芯片设计部 |
主要职责：
通讯终端RF收发信机设计，包括PA driver, LNA, Mixer, Data converter, PLL, VCO等电路；
电路仿真；
模拟电路版图设计。
任职要求：
1. 微电子或RF、模拟IC设计专业本科及以上学历；
2. 具有3年以上的通讯终端RFIC设计开发经验；
3. 有业内知名RF IC设计公司的从业背景并担任主要设计人员；
4. 有TD-SCDMA 终端RFIC和RFCMOS 开发经验者优先考虑。 |
| 11 |
技术支持工程师 |
客户服务部 |
主要职责：
负责中移动等大客户支持工作，有效组织分析、解决客户问题；
深入了解公司产品功能、性能，有效分析、定位、解决客户疑难问题，有效评估客户需求；
与大客户保持良好关系，及时消除客户使用我司产品技术层面的问题；
负责实施客户培训，并能够整理日常技术服务专题文档；
与产品线保持密切沟通，及时获取最新技术、进度信息，不断提升自身技术水平。
任职资格：
1.学历/所受培训：本科及本科以上，通信、电子专业；
2.工作经验：手机、通信行业五年以上工作经验；熟悉手机产品整体架构、2G/3G移动通信网络；熟悉手机GSM/GPRS/TD-SCDMA协议流程的优先考虑；熟悉网络优化方法、测试手机、路测软件使用的优先考虑；
3.其他要求：具有良好沟通表达能力；具备良好的逻辑思维能力、独立工作能力、动手能力；具有高度的责任感、事业心。 |
| 12 |
解决方案、芯片销售经理 |
销售部 |
主要职责：
协助产品总监及销售总监推动年度销售目标的完成，对结果负责；
制定解决方案、芯片产品年度销售策略及销售计划；
定期对解决方案、芯片市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整解决方案、芯片营销策略和计划，制订预防和纠正措施；
对解决方案、芯片销售过程中的客户需求、客户问题进行监控管理，对于销售过程中出现的重大风险点和延误点进行分析，给出合理化建议并推动解决。
任职要求：
1.本科及以上学历，2年以上大型企业解决方案、芯片销售经验，具有 MTK/Marwell/高通/Broadcom/TI等企业芯片销售经验者优先；
2.熟悉国内通信产品的生态环境，上下游产业链的关系；
3.较强的销售团队管理能力，善于对内外部客户问题进行沟通解决；
4.较强的市场分析判断能力，善于撰写市场分析报告。 |
| 13 |
市场总监 |
市场部 |
主要职责：
负责终端电源管理芯片市场规划、发展战略的制定并推进实施，实现市场发展目标；
输出电源管理芯片宏观市场分析、行业发展趋势分析、发展规划等分析报告。
任职要求：
1. 学历/所受培训：通信专业或者电子专业学士以上学历
2. 工作经验：
a) 在移动通信芯片设计公司、广播电视芯片公司工作至少5年；
b) 至少参与过一款电源管理芯片设计和策划工作；
c) 主持或者组织过电源管理芯片规划和设计者优先考虑；
d) 在高通、TI、Marvell等公司参与电源管理芯片规划者优先考虑；
e) 参与过WCDMA芯片、TD-SCDMA电源管理芯片规划者优先考虑。
3.其它要求：
a) 具有行业全局眼光，洞悉电源管理芯片行业发展趋势和动态，具有敏锐的市场感知能力和深刻的行业判断能力；
b) 具有良好沟通能力；
c) 较强英文读写能力；
d) 具有独立组织与国内外芯片公司开展电源管理芯片技术交流、商业谈判能力。 |
| 14 |
IPD推进高级经理 |
质量部 |
岗位职责
制定IPD的推进和实施计划；
关注并协助解决IPD实施中所遇到的问题
组织完善IPD制度、流程、模板；
对项目成员进行IPD培训；
指导项目按照IPD流程有效运行，评估项目的流程符合度；
按TPM工具评估IPD成熟度，设定IPD基线。
任职资格要求：
1. 八年以上通信电子工作经验，3年以上IPD推进和实施经验；丰富的项目管理经验，获得PMI认证；
2. 富有创新、敬业、团队合作精神；
3. 较强的沟通、组织、协调能力，文字表达能力强。 |
| 15 |
算法研究工程师 |
研发系统研究部 |
主要职责：
终端物理层算法研究和优化
任职要求：
1、具有电子通信、信号处理等相关专业本科及以上学历，有志于移动通信研发；
2、本科两年或硕士一年以上工作经验；
3、有良好的移动通信知识，熟悉信号处理、均衡、编译码、多天线等通信基础原理；
4、熟练使用Matlab等仿真工具，熟练使用C语言；
5、能熟练阅读英文文献，较强的沟通能力和自学能力；
6、有信道估计、编译码、OFDM、MIMO等技术研究经历者优先考虑；
7、熟悉GSM、TD-SCDMA、LTE、WCDMA产品原理、通信协议者优先考虑。 |
| 16 |
生产测试工程师 |
供应链产品 技术部 |
主要职责：
1. 协助生产测试资深工程师进行公司级测试流程、测试策略、测试标准与测试方法的制定；
2. 根据产品定义，提出可测试性需求并分解，制订产品测试策略和总体方案，设计生产测试系统；
3. 参与开发测试系统，参与并评估产品可测试性设计；
4. 参与测试系统的调试验证，并根据验证结果进行系统优化；
5. 跟踪相关行业标准，开展对测试软件和装备的研究；
6. 参与产品化实现策略的分析与制定，指导测试领域的技术设计与开发；
7. 负责和测试仪表厂商交流合作，改进测试方法和工具，提高测试工作的效率和有效性；
8. 根据部门经理要求完成其他工作任务。
任职要求：
1． 学历/所受培训：通信电子类本科以上学历。
2． 工作经验：七年及以上通信产品生产测试类岗位工作经验，具有组织负责或独立开发完整测试系统的经验，熟悉全流程的产品开发过程，熟悉产品生产流程。
3． 其他要求：认真仔细，责任心强，热爱测试工作，英语阅读能力强。出色的文字和语言表达能力。 |
| 17 |
嵌入式软件工程师（操作系统方向） |
研发软件二部 |
主要职责：
1. 嵌入式OS开发、维护和测试，包括bootloader、BSP、文件系统、内存管理等
2 产品线和客户问题调试分析、解决和支持
任职要求：
1 本科以上学历，计算机软件、通信、电子及相关专业；
2. 有2年以上嵌入式系统相关开发经验
3. 熟悉ThreadX、Nucleus、Vxworks、pSOS一种以上的嵌入式操作系统
4. 熟悉C语言编程
5. 熟悉ARM系列CPU架构，熟悉汇编指令
6. 熟悉FAT、yafss文件系统者优先
7. 熟悉TRACE32调试工具和调试方法者优先
8. 精通ＴＣＰ／ＩＰ协议者优先
9. 有底层硬件开发经验（可选）
10. 有大型项目开发经验（可选）
11. 积极主动，沟通良好，注重团队合作 |
| 18 |
3G多媒体业务开发 软件工程师 |
研发软件二部 |
主要职责：
负责可视电话/流媒体/媒体录制/手机电视/SharingX/PoC/VoIP等业务开发及维护
职位要求：
1、通信/电子/信号及信息处理/计算机软件及相关专业；
2、要求本科三年以上工作经验，硕士一年以上工作经验；
3、具有两年以上的C/C 编程经历；
4、具有可视电话/流媒体/媒体录制/手机电视/SharingX/PoC/VoIP等相关业务开发经验；
5、熟悉MPEG4/H.263/H.264/AVC/AAC/MP3/AMR等多媒体编解码算法者优先；
6、熟悉OPENMAX/OPENCORE框架者优先；
7、具有Andriod平台等SmartPhone手机开发经验者优先；
8、具有linux编程开发经验，同时具有其它嵌入式操作系统（如ThreadX、Nucleus、VxWorks等）开发经验者优先；
9、具有较强的分析沟通能力和团队合作精神。 |
| 19 |
基本电信业务软件工程师 |
研发软件二部 |
主要职责：
负责3G终端手机基本电信业务软件研发测试工作，包含设计实现、集成测试等相关工作。
任职要求： 1、本科以上学历，计算机软件、通信、电子及相关专业，拥有2年以上的相关工作经验。
2、熟悉手机业务开发，对AT命令的定义、使用较熟悉，曾从事过SMS/Phonebook/Call/STK/PS等业务之一的开发或白盒测试工作优先。
3、熟悉C语言,了解C ，具有一定的编程经验和能力。
4、优秀的文字表达能力，英语四级以上水平，具有较强的阅读能力。
5、有使用Clear Quest和自动化测试工具的经验优先。
6、有很强的分析和沟通能力，以及极强的团队合作精神。 |
