北京昊福文化传播有限公司
发布时间:2011-04-22
发布人:刘博联
浏览次数:2 工作地点 :北京
北京昊福文化传播有限公司
招聘职位信息发布内容
公司简介:
北京昊福文化传播有限公司创立于2006年初,集图书策划、出版、发行及文化教育投资为一体,是一家在业内快速成长、充满朝气的年轻企业。自成立至今, 已成功与全国多家知名出版社合作出版,形成七大系列近二百多个品种,在28个省份共有60余家代理商,全国网点覆盖近万个。
不同专业学术的交流,不同文化背景的融合构成了昊福创新、活跃、民主、开放的文化特征,也凝聚了一支满怀理想抱负又深具社会责任感的团队。公司推崇学习分享,共同成长,敢于实践,注重细节的做事风格,致力于以卓越的产品和专业的服务为载体,将优质的文化灵魂奉献社会。
联系电话 :010-88937427
公司邮箱: haofuwenhua@
公司地址 :北京石景山区时代花园南路17号茂华大厦3层(沃尔玛山姆会员店旁)
乘车路线: 地铁1号线八角游乐园下车,乘527、663路公交车到晋元庄下车
职位001: 人力资源管理
工作内容:
1、 根据公司战略和人力资源管理政策,协助制定并完善各项人力资源管理制度与流程,并推动实施;
2 、依据组织架构和业务调整,组织更新职位描述,明确各岗位职责与关系,制定人员配置计划,满足人员需求;
3 、协助制定并不断优化、完善绩效管理体系及相关制度和流程,监督各项制度、流程的实施与执行;
4 、跟踪市场及行业薪酬福利状况,参与制定年度薪酬福利规划和调整方案,编制员工人工成本预算和核算,确保有效吸引并激励人才;
5 、分析培训需求并拟定具体方案,协调培训资源,组织开展培训。
任职资格:
1 、人力资源相关专业研究生以上学历;
2 、能把人力资源管理理论与实践相结合;熟悉薪酬、绩效考核、招聘等几大模块;
3 、具有良好的敬业精神和职业道德操守,有很强的感召力和凝聚力,有责任心、事业心,沟通协调能力强。
职位002 :各区域渠道管理(合肥、长沙、西安、哈尔滨、成都、北京、广州、天津、漳州、海口、长春、武汉、沈阳、郑州、青岛、重庆)
工作内容:
1 、制定并实现管辖区域的代理商布局,提高管辖区域市场覆盖率;
2 、依据公司战略和市场情况,对代理商提出具有建设性的合理销售建议并能够最大
化的执行贯彻;
3 、监控代理商进、销、存各环节,确保合理性;
4 、与管辖区域的代理商建立良好的客户关系,提高代理商对公司的忠诚度及销售本公司产品的积极性;
5 、确保实现公司制定的阶段性销售目标及回款。
任职资格:
1 、大学本科及以上学历,市场营销、贸易等相关专业;
2 、熟悉快速消费品或相关渠道销售流程及经验者优先;
3 、较强的公关沟通能力,吃苦耐劳。
职位003: 物流管理
工作内容:
1 、制定和执行物流工作计划,对物流工作规范进行总结和完善;
2 、负责物流管理工作,包括:运输、仓储、配送、车辆管理等;
3 、制定物流费用预算,控制送货和仓储成本。
任职资格:
1 、大学 专科及以上学历;
2 、熟悉物流管理业务流程,有丰富的流程管理操作技能;
3 、良好的沟通及谈判能力,独立工作能力强。
职位004: 客服主管
工作内容:
1 、审核客服部员工的工作计划,监督其库存登记情况,强化责任和目标意识,促进团队效率持续提高;
2 、整理并深度挖掘客户信息,为相关部门提供支持;
3 、做好本部门的绩效考核,做好人才培养工作;
4 、确保完成部门工作目标。
任职资格:
1 、大学本科及以上学历;
2、沟通、谈判技巧强,公关能力出色,职业形象佳;
3、具有很强的分析、计划与组织能力。
职位005: 编务管理
工作内容:
1 、 负责出版计划的制定、实施和监督;
2 、 负责出版流程的协调与管理;
3 、 负责书号管理、编辑费用管理、合同管理、稿件档案管理、版权贸易等工作;
4 、 负责编务室的日常管理工作;
任职资格:
1 、 管理、出版、传媒等相关专业大学本科及以上学历;
2 、 具有高度的责任感,较强的协调沟通能力以及社会公关能力;
3 、 熟悉出版流程管理,有中级以上编辑出版职称者优先。
职位006:录排人员
工作内容:
1 、开发录排、校对公司,并维护与现有录排、校对公司的良好合作关系;
2 、负责安排录排、校对、出片工作,并监控录排、校对、出片进度;
3 、协助总编完成报表的汇总、制作;
4 、作好公司、中心所召集会议的准备和记录工作;
5 、负责协调相关人员设计图书版式,封面,并把正确版式传给录排、出片公司;
6 、负责对录排、校对、出片、稿酬等费用支出的审核、签字工作。
任职资格:
1 、大学专科及以上学历;
2 、熟练使用office、方正书版、飞腾和Photoshop办公排版软件;
3 、有出版社或报社工作经历的优先录用;
4 、性格开朗、工作积极主动,有较强的责任心和团队合作精神。
职位007: 印制管理
工作内容:
负责印务管理工作,依据产品上市周期制定印制工作计划,及时掌握并协调印刷环节进度,解决出现的问题,确保按时入库,对印装产品质量负主要责任。
任职资格:
1 、印刷工程、美术设计及相关专业,本科以上学历;
2 、有印刷或美编相关工作经验优先;
3 、熟悉书刊印刷工艺,流程和报价,熟悉印制工价计算;
4 、能够对印刷品进行治疗监督和过程控制。
职位008: 采购管理
工作内容:
1 、拟定和执行采购管理工作规范、采购计划和原材料 采购标准;
2 、负责原材料的购入,使用,结存登记及质量检验;
3 、 负责采购合同的签订和跟进,依据合同落实货期,确保质量,依据合同条款完成付款及采购的核销工作;
4 、 负责提供和保存采购信息记录,保证采购文件、单据以及采购数据真实、准确;
5 、负责 原材料供应商管理,分析优缺点并进行评估,调研潜在供应商以确保
供应商服务最 优;
6 、负责原材料的调度监控各印厂纸张辅料库存情况以便调拨、采购
任职资格:
1 、大学本科及以上学历;
2 、熟悉仓储、调度、物流管理流程和控制环节;
3 、能迅速学习及了解采购产品的特点、用途、质量标准等。
职位009: 学科编辑(英语 语文 数学 物理 化学)
工作内容:
1 、在公司的统一部署下,准确把握图书项目定位,参与丛书选题的策划、开发及方案的执行;
2 、参与图书内文设计等工作,落实品牌系列的策划思想,独立完成学科品种的策划和组稿工作;
3 、负责编写组稿方案,确定目标作者,完成约稿、审稿工作;
4 、负责稿件的装帧设计、录排管理工作;负责稿件的编辑加工和终审工作;
5 、负责项目的调研、策划、推广实施工作;
6 、负责学科的资源整合、整理工作。
7.负责外部资源的开发和整合,建设高水平的作者队伍,维护作者队伍稳定性;
8 、协助销售部做好图书的宣传、推广、营销工作。
任职资格:
1 、大学本科及以上学历,各学科相关专业;
2 、 具有高度的责任感,较强的协调沟通能力。
职位 010 :客服
工作内容:
1、根据客户提交的报订需求填制发货单据,协调物流部进行发货并跟踪到货;
2、保持与客户沟通顺畅,每周按时完成所负责客户的库存登记,并根据需要及时进行客户间的调货;
3、每月与客户的对账,协助渠道经理完成回款;
4、熟悉公司的产品,能够解答渠道商关于产品的相关疑问。
任职资格:
1 、大 学专科及以上学历;
2、良好的沟通能力及较强的团队意识;
3 、 迅速掌握工作的核心节点,做事细致等。
职位0 11 :行政管理
工作内容:
1 、根据公司管理政策,协助制定并完善行政管理政策规定,监督并推动制度实施;
2 、组织制定公司整体行政费用预算,并监控费用支出,确保行政费用使用价值最大化;
3 、开展行政管理和后勤保障工作,为公司提供行政和后勤支持;
4 、负责公司相关部门及单位的公关和关系维护;
5 、负责公司重要客户、合作机构来访的接待及行程安排;
6 、开展对内、对外相关活动和企业文化建设工作,宣传企业形象和品牌;
任职资格:
1 、行政管理、工商管理等相关专业大学本科以上学历;
2 、良好的形象气质,对外沟通协调能力强,有较强的组织能力;
3 、具有良好的敬业精神和职业道德操守,有很强的感召力和凝聚力,有责任心、事业心,沟通协调能力强。
职位012: 助理编辑
工作内容:
1 、在编辑的指导下,完成编稿、校对、编辑加工工作;
2 、完成初步的市场调研、选题策划、市场推广工作;
3 、完成网络建设中的相关工作。
任职资格:
1、 一类 大学本科及以上学历;
2、 有很强的责任心、事业心与团队精神;
3、 热爱教育、教辅事业。
职位 013 : 会计
工作内容:
1 、编制和维护公司的总帐和明细帐,及时准确地记录公司业务往来;
2、向公司管理层提交内部财务管理报告及生产经营统计;
3、进行帐务处理,整理错账、乱账,成本核算,固定资产管理;
4、向政府有关管理部门提交报表,缴纳各种税费;
5、审核和录入内部各类会计凭单,协助会计主管进行预算控制;
6、办理报账、年检,协调处理与工商税务机关的事项;
7、协助主管与政府、金融等部门建立工作联系。
任职资格:
1 、财务、会计专业本科以上学历,持有会计证;
2、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用财务软件;
3、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;
4、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。
职位014: 行政前台
工作内容:
1 、负责来访接待,对一般来访者进行询问、登记、通知被访者或安排等待;对重要客人要负责引见并做好相关的招待工作;
2 、负责电话接听,对于重要和紧急联络详细记录并转告相关人员,保证公司事务及时处理;
3 、管理公司会议室,进行使用登记、安排、会前准备、会中服务及会后清理,保证办公环境整洁
4 、负责公司报刊、信件、传真的收发工作,保证快速及时
5 、支付、登记、核算快递费用,保证准确无误
6 、协助处理公司其他行政后勤类事务,为公司提供后勤保障
任职资格:
1 、女性,专科及以上学历;
2、具备较强的服务意识和服务精神;
3、形象气质佳,身高165cm以上;
4 、优秀的人际交流、沟通与协调能力、应变能力,能够独立执行、协调和处理各项事务。
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