[嘉兴]日立解决方案（中国）有限公司2012校园招聘 嘉兴学院宣讲会

宣讲会时间：2011年12月21日下午2点

宣讲会地点：嘉兴学院梁林校区7号楼报告厅

一.  公司介绍 

1. 日立集团  

    日立集团是全球领先的电子电气企业，总部(TSE:6501/NYSE:HIT)位于东京，在世界各地有员工约400,129人，2008年度营业额达到100,003亿日元(约8322亿人民币)，控股子公司约944家。日立集团的营业收入在全球500强排名第40位，在IT领域排名第3位。日立在广泛的事业领域中为社会提供着系统、产品及服务，其中包括信息通信系统（占日立营业额23%）、电子设备、电力/产业系统、数字媒体/家用电器、高性能材料、物流及金融服务等。

2. 集团理念

    “通过技术为社会作贡献”——这是自1910年创业以来，日立集团坚持奉行的企业理念。无论时代及社会发生什么变化，日立始终以“和”、“诚”为基础原则，在各项企业活动中努力发扬着“开拓者精神”。

    在人类进入二十一世纪的今天，世界形势继续发生着更加巨大的变化。为了顺应新时代的发展，更好地满足社会及顾客对我们的期待，我们郑重地发出了“HITACHI”品牌的宣言——“Inspire the Next”。日立的希望是通过最新的产品、系统及服务，为未来时代注入新的活力，为创建和谐美满的社会作出积极的贡献；同时，“Next”也体现了日立勇于寻求自身变革的强烈愿望。

3. 日立在中国

    日立集团在二十世纪60年代后期进入中国，于1979年在北京成立事务所，是日资制造企业中第一家在华公司，此后多年来日立以融入了尖端技术的高品质产品赢得社会的信赖。

  2009年，日立在中国销售额10，785亿日元（中国市场占全球销售额的10.8%，是最大的海外市场）公司数量150家，员工65，000名，日立集团在华从事九大领域业务涉及社会生活方方面面。

4. 日立解决方案（中国）有限公司

    日立解决方案（中国）有限公司是株式会社日立解决方案(总公司：日本东京都品川区) 在中国成立独立法人公司，意在拓展面向中国市场的IT解决方案业务，为本土及在华日资企业客户提供优质服务，并在中国开展自主产品的销售和技术支持业务。伴随着中国经济的高速成长，金融、通信等领域的大企业及政府部门都在进一步加大IT投资，逐步引入虚拟化、云计算等节能环保的高新技术，IT需求持续增长，预计今后市场规模将不断扩大。

     公司于2011年10月1日成立，借成立之机，进一步扩大营销网点，扩充人员规模，广泛为中国本土企业、在华日资企业、欧美企业等客户提供从咨询到设计、系统构建、运维等在内的细致、周到的一体化IT综合解决方案。同时以SmartOffice、SmartCity、物联网等解决方案面向在华日企、中国大型国企提供高端、先进的、成熟的一站式服务。

     日立解决方案（中国）有限公司一定会给您提供实现自我价值的舞台！

 

二.  招聘职位人数：

1.      软件开发工程师：30人

2.      工作地点：浙江嘉兴

三.  职位要求：

1、       本科以上学历，计算机、软件、电子、信息管理、自动化、通信等相关专业应届毕业生，有社会实践经验者优先；

2、对软件开发有浓厚的兴趣；

3、良好的团队协作精神，工作积极主动，能服从公司安排；

4、诚实守信，吃苦耐劳；

5、具备良好的沟通能力；

6、学习能力强，需能够在多种开发环境下从事开发工作；

7、会日语者优先；

 

四.  招聘流程：

1、电子版简历:投递邮件地址：xmhe@hitachi-solutions.cn ，简历要求以Excel格式作为附件发送，文件命名请按如下格式： “XXXX大学-张三.excel”，并附近期证件照一张，电子简历投递截止时间为2011年12月31日。

2、纸质简历：在学校招聘宣讲会结束后，投递简历，当场笔试、面试。

3、经过评定，初试通过后，进行二次面试（以电话及远程工具为主），二次面试通过之后发放“录用通知书”。

五.   薪酬福利：

1、公司为2012年毕业生提供实习机会（嘉兴）；如安排出差，也同样享有出差补贴，并且每年都有相应培训来帮助员工迅速成长，并会为员工提供去日本出差、研修的机会。

2、实习周期：毕业取得学位证书之前，有实习期工资：1200-1800元，每天80元（工作满8小时）实习期内需听从上司安排，实习期满之后合格者可转为正式员工，正式员工工资：2800-3800元。

3、公司会为员工根据相关中国法律规定为员工缴纳社会保险（养老，医疗，失业，工伤，生育）及住房公积金，享有国家所规定的法定假日，双休，以及带薪年假，节日福利等。

4、由于公司研发中心为创立之初，故本次招收人员作为管理储备人员培养。

5、每年于7月和1月发放两次奖金 （具体金额根据公司业绩和绩效考评结果而定）。

如何写一份简单、直接、高效的求职信？-10倍提供求职命中率！