[南通]兴仁镇2012招聘城管协管员

为提升镇区管理水平，优化人员结构，我镇拟面向社会公开招聘城管协管员，现将有关事项公布如下：
　　一、招聘人数及条件
　　（一）招聘职位：兴仁镇城管协管员
　　（二）招聘数量： 6-8名，其中女性1-2名
　　（三）职位要求：
　　1.政治思想素质好，组织纪律观念强，品行端正，无违法犯罪和违纪记录。
　　2.热爱乡镇工作，热心为群众服务，办事公道，有事业心和责任感，服从组织安排。
　　3.年龄在35周岁以下（1977年1月1日后出生），具有大专及以上或相当学历；复员（退伍）军人学历可放宽至高中及以上或相当学历。
　　4. 同等条件下优先考虑：中共党员、有汽车驾驶证者。
　　5.身体健康，相貌端正。
　　二、招聘程序
　　按照报名、笔试、面试、体检、考察、聘用等步骤实施：
　　（一）报名
　　1.报名时间： 2012年7月23日至25日。上午8：30至11:00，下午14：00至16:30。
　　2.报名方式：现场报名，报名地点在兴仁镇政府文书室，联系电话：86619027。
　　3.报名人员需提供以下材料：本人近期正面免冠一寸彩照3张，《报名登记表》（按要求填写好，在相片栏粘贴好本人近期一寸免冠正面彩色照），本人身份证、户口簿（地址页和本人页）、学历证书、学位证书及复印件。报考人员应对提交的材料负责，凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。
　　（二）笔试。资格审查通过的方可参加考试，笔试采取闭卷的方式进行。笔试内容：城市管理法律法规等。
　　（三）面试
　　根据笔试成绩从高分到低分确定参加面试人员，面试主要采取问答方式。
　　（四）考察
　　依据从高分到低分（笔试成绩占30%，面试成绩占70%），按招聘计划数1：1的比例确定考察对象。主要考察拟招聘人员的思想政治、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。经考察，发现报考人员有违法违纪、违反国家政策、违背社会公德等情况的不予聘用，并按面试得分，从高分到低分依次递补。
　　（五）体检
　　对拟聘用人员进行体检，体检标准参照《公务员体检通用标准》执行。
　　（六）聘用和待遇
　　1.拟聘用的人员，公示7天。
　　2.待遇：聘用人员试用期为12个月，试用期内工资标准为1500元/月。试用期满后参照镇城管协管员标准执行。
　　本公告未尽事宜由兴仁镇政府党政办公室负责解释。                                                                                                             

     南通市通州区兴仁镇人民政府

2012年7月

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