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广州多得医疗设备服务有限公司 —— 实习生/实习生 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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岗位要求: |
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一、实习生:愿意到我司相应岗位实践学习,服从公司工作安排的,根据工作态度及结果给予一定报酬的学生。 1、性别不限,大专及以上学历; 2、医学、医学工程学、电子、计算机、光学、机电一体化、物理学、营销管理、人力资源、电子商务、国际贸易等相关专业的学生及有志于在医疗行业学习、发展的其他专业的学生。 3、薪酬:根据不同时期、不同岗位、以及学生实习表现给予800-3900元/月实习津贴 平台推广提成 其他业务提成。 4、薪酬标准实施原则:视实习生表现,分阶段定薪酬 阶段 薪资标准(单位:元/月) 初级阶段 800-1500 中级阶段 1500-2500 高级阶段 2500-3900 5、考核办法及带教特色: 1)考核办法 考核办法 项目 态度 团队精神 基本职责 技能 业务 内容 工作、学习、生活积极主动 服从安排、善于配合、有集体意识 分配的工作 按质按量完成 演讲、写作、主持、维修等 各项外部业务 分数 3 1 2 2 2 说明: 1、考核内容分为:态度、团队精神、基本职责、技能、业务五项,按实习生表现每月评分并给以相应补贴; 2、业务考核以存在外部业务动作为考核,产生业务回款则给予满分,提成按正式员工标准执行,带教老师占30%,学生占70%; 3、连续3个月8分及以上可以申请提高阶段,或公司视实习生表现予以提升; 2)带教特色:师生捆绑制 A、实习生当月评分8分以上,带教老师提供3D履历材料,带教提成=实习生当月补贴*10%; B、实习生在多得转正或成功推荐就业,带教提成=实习生就业岗位工资*20% 6、目标:打造3D履历 内容: 1、基本简历资料; 形式:1、微信实时展示; 2、工作图片; 2、医械人资平台公布展示; 3、生活图片; 3、实习/实训结束给予本人一份; 4、相关文章; 4、学校派送生给予学校一套。 5、相关视频; 6、演讲、活动等主持/参与; 7、组织其他活动等资料。 7、实习生去向 1)优秀实习生、实训生公司优先录用。 2)协同“医械人资平台”(ww***.co[点击查看])向实习生免费提供全国范围就业推荐。 3)经过培训,实习生更好地自主就业。 a、信息组实习生 工作职责: 2、定期或不定期的进行平台推广效果跟踪、评估、分析,并及时提出改进建议,给出可行性方案并实施。 3、配合其他部门完成整个业务工作服务过程。 4、日常行政性工作。 b、人资组实习生 工作职责: 1、负责“医械人资平台(ww***.co[点击查看])”的宣传、推广及日常管理、维护,发展平台会员、销售平台广告。 2、依托以上垂直平台协助人资组组长进行行业人力资源服务,为行业企业提供中介、培训、推荐服务。宣传、组织、落实、跟踪医械行业人力资源服务项目。(实习实训学员的引进和培训;推荐实训学员就业;接受企业和医院的委托招聘;人才租赁)。 c、外贸组实习生 工作职责: 2、 建立和完善《国际客户信息表》和《国际供货商信息表》。 3、 协助收集外展信息,参加国内外展会。 4、 协助国际采购工作。 5、 协助管理并完善网站、宣传媒体。 6、 翻译公司所需的有关资料。 7、 配合其他部门工作。 d、检测工程师 工作职责: 1、向检测组长负责。 2、完成相关设备修前修后的检测工作,并出具报告。 3、对检测过程和结果进行及时、准确、认真地记录。 4、公司各类检测设备的检查、维护和保养工作 5、建立设备检测经验文档、撰写本项目培训用的PPT。 6、配合其他部门工作。 e、维修工程师(超声组、软镜组、硬镜组、呼吸·麻醉组、监护·动力组、维修组、检测组) 工作职责: 1、向项目主管负责,负责本项目组设备的维修、安装、保养、升级、检测、培训等服务工作。 2、协助项管完成本组对内、对外宣传,并向客户或业务人员提供设备咨询、使用培训、故障诊断等方面的技术支持。 3、参与项目组技术、工具改进,协助技术总监会诊故障。 4、建立维修经验文档、撰写本项目培训用的PPT。 6、协助项助建立、完善《设备配置表》 7、配合其他部门工作。 f、项目助理 岗位职责: 2、负责核算本组人员工资;协助本组各类开支的申请、使用核查、财产申购和日常管理等一切财务工作; 3、协助项管,积极开展本项目的宣传、培训; 4、协助项管完成相关的报价、传真资料、服务方案、合同等文案性工作; 5、负责跟进本项目业务信息及业务单的进度;跟踪备用品的使用情况;及时反馈信息; 6、协助项管进行维修质量控制:建立报修、维修、退修、返修档案并分析总结,解答分管项目的服务投诉,调查处理返修工作; 7、协助完成本项目的售后服务工作; 8、协助分析本项目的接单、实施、退单等情况,总结项目的优劣势;督促回款; 9、负责分析、整理分管项目的客户组成及信息,寻找目标客户。 10、配合项目主管起草、执行、修订各类业务文件,建立并完善本项目《设备配置表》;协助落实重点解决的机型 11、配合其他部门工作。 g、区域电商O2O专员 岗位职责:(工作驻地及区域:全国各个地级市) 二、实训生:愿意到司实践学习,但个人有专门技能学习要求的,根据时间长短愿意支付培训费用的学生。 1、收费标准 培训时间 费用标准 1-6个月 1500元/月 7-12个月 1000元/月 说明: 1、实训时间10天以上30天以下者按1个月计,10天以下者按0.5个月计。 2、以上标准针对国内(不含港、澳、台)学员执行,如有国际学员,计费单位按美金收取。 3、实训费包含培训费和证书工本费,将以每年10%的比例上调,具体调整额度以当年公布为准。 |
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