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[北京|武汉|上海|广州]泰康之家2016校园招聘

(全职,发布于2016-02-29) 相关搜索
  • 工作地点:上海 北京 广州 武汉
  • 职位:
  • 信息来源:泰康之家
说明:

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泰康之家投资有限公司系泰康人寿保险股份有限公司旗下专业从事医疗养老产业及不动产投资与运营管理的全资子公司。

秉承泰康人寿“专业化、规范化、国际化”的企业理念,泰康之家依托集团资金、客户、体制和机制优势,建设“活力养老、高端医疗、卓越理财、终极关 怀”四位一体“大幸福工程”,在医疗、养老和高端商业不动产领域形成了国内领先的产业投资及资产运营能力。目前,泰康之家已经发展成为以医疗养老产业为核 心、高端商业不动产为特色的垂直一体化公司和具备较强的投资、规划设计、护理服务、医院管理、招商租赁、物业管理能力的全产业链专业公司。

泰康之家在全国投资建设泰康连锁“医养活力社区”,已完成北京、上海、广州、三亚及苏州旗舰社区布局,累计投资150亿元人民币并拥有医养物业面积 约100万平方米;同时,稳步推进以“医教研”一体化的医学中心、连锁康复及老年病专科医院及核心城市高端诊所为主体的泰康医疗体系建设并已取得实质性进 展。

”改变中国长者对生命的态度,引领活力优雅生活方式“是泰康之家不变的使命。

泰康之家立志打造中国医疗养老产业第一品牌


泰康同济医院,是泰康人寿保险股份有限公司(以下简称泰康人寿)与华中科技大学同济医学院附属同济医院(简称同济医院)合作,拟在武汉市汉阳区按照 三级甲等标准新建的一所高端综合医院,医院占地面积约9万平方米,规划床位约1000张,定位于华中地区医教研一体化的顶级医疗中心,将按照环境高雅、设 备先进、名医诊疗、管理国际化的要求建设,除三甲医院必备的基础学科外,同时开设老年医学、生殖、整形、质子中心、健康管理等特色专科,还将引进手术机器 人、基因诊疗、细胞免疫等国际国内先进诊疗手段。
 医 院立足武汉,辐射华中,按照现代化、国际化、智能化的发展目标,引入国际JCI认证或德国KTQ标准,引入同济医院优质医疗管理资源,与国际顶尖医疗机构 建立合作关系,引进国际诊疗服务、打通国际转诊渠道,将为泰康商业保险客户、高净值人群、使领馆外交人员、医院辐射区域人群提供优质医疗服务。
 医院将依托同济医院,通过住院医师培养、名医多点执业、高薪外聘学科带头人、夯实核心医疗骨干队伍等方式,加强各层次医学人才梯队建设。
 医 院所有医务人员将享有与其医技与服务水平相称的、具备市场竞争力的“阳光”薪酬福利待遇和全面的保险保障呵护,核心骨干将获得泰康提供的国内外顶级医疗机 构和研究院所的学习、培训、交流及科研实践机会。医院将引入美国先进的医院管理理念,重视人才、关注发展,以人性化和服务质量为导向,引入科学的激励约束 机制,致力于让每一位伙伴都能实现自我价值,为大家提供广阔的职业发展平台。
 欢迎加盟泰康同济医院,共创美好未来!

大内科医师

任职要求

临床医学/内科学专业硕士及以上

工作地点

大外科医师

任职要求

临床医学/外科学专业硕士及以上

工作地点

妇产科医师

任职要求

临床医学/妇产科学/生殖医学专业硕士及以上

工作地点

儿科医师

任职要求

儿科学专业硕士及以上

工作地点

眼科医师

任职要求

眼科专业硕士及以上

工作地点

耳鼻喉科医师

任职要求

耳鼻喉科专业硕士及以上

工作地点

口腔医师

任职要求

口腔科专业硕士及以上

工作地点

急诊医学科医师

任职要求

急诊医学/重症医学/临床医学专业硕士及以上

工作地点

麻醉科医师

任职要求

麻醉学/临床医学专业硕士及以上

工作地点

影像诊断

任职要求

医学影像学/临床医学专业硕士及以上

工作地点

超声医师

任职要求

超声医学/影像医学专业硕士及以上

工作地点

病理医师

任职要求

病理学专业硕士及以上

工作地点

检验科/输血科

任职要求

临床检验专业硕士及以上

工作地点

药师

任职要求

药学专业本科及以上

工作地点

 

全面负责公司医疗产业、养老产业及不动产类的项目拓展、交易执行及投资管理,并负责纪念园产业投资的投资管理工作。

投资管理专员

岗位要求

1.负责宏观经济、医疗、养老相关行业的跟踪、整理、研究与分析;
2.负责调研相关行业的数据、资料,撰写研究报告;
3.根据业务需求完成专项研究分析工作;
4.协助部门经理完成经营报告;
5.完成领导交办的其它工作。

任职要求

1.研究生及以上学历,经济学、数学、工商管理相关专业;
2.有较强的信息搜集能力和数据处理能力,能开展调查研究和专题研究工作,有较强研究能力与文字功底,善于分析与决策;
3.具备较强的学习能力和沟通能力,善于合作,逻辑严密,能承受较强的工作压力;
4.有医疗、养老相关课题研究经验或相关实习经验者优先。

工作地点

 

负责公司养老产业的规划、开发养老社区的运营管理。

资产管理专员

岗位要求

1.协助进行养老产业和政策研究;
2.参与养老产业供需市场调研、竞争格局分析等;
3.参与老社区产品体系搭建;
4.协助搭建以投资收益、风险管控为核心的养老社区资产管理体系;
5.完成领导交办的其它工作。

任职要求

1.硕士及以上学历,金融学、经济学相关专业;
2.有较强的信息搜集能力和数据处理能力,善于研究和分析;
3.具有较强的学习能力和沟通能力,善于合作,逻辑严密,能承受较强的工作压力;
4.有相关实习经验者优先。

工作地点

金融产品专员

岗位要求

1.参与养老产业研究;
2.负责养老产业金融产品市场调研;
3.协助养老社区事业部进行金融产品设计开发;
4.完成领导交办的其它工作。

任职要求

1.硕士及以上学历,金融学、保险、经济学及相关专业;
2.具有较强的信息搜集能力和数据处理能力;能处理基础建模工作;
3.具有较强的学习能力和沟通能力,善于合作,逻辑严密,能承受较强的工作压力;
4.有相关实习经验者优先考虑。

工作地点

护理管理专员

岗位要求

1.参与养老社区护理规划;
2.协助养老社区护理相关标准化文件编写和优化;
3.老年照护的研究工作;
4.养老社区老年护理相关工作的统计与分析;
5.完成领导交办的其它工作。

任职要求

1.本科及以上学历,医学、公共卫生相关专业;
2.耐心细致,热爱养老事业;
3.具有较强的学习能力和沟通能力,善于合作,逻辑严密,能承受较强的工作压力;
4.有相关实习经验者优先考虑。

工作地点

销售管理专员

岗位要求

1.负责竞品及市场数据调研;
2.负责提供具体的销售支持;
3.参与销售策略的制定及销售方案实施;
4.参与销售业绩分析,协助销售业绩改进;
5.完成领导交办的其它工作。

任职要求

1.本科及以上学历,市场营销相关专业;
2.对数据敏感,善于观察,有创新思维;
3.具有较强的学习能力和沟通能力,善于合作,逻辑严密,能承受较强的工作压力;
4.有相关实习经验者优先考虑。

工作地点

运营专员

岗位要求

1、 组织社区及下属的岗位培训和工作绩效考核,协助社区运营稽查;
2.协助社区营运目标达成,参与社区运营会议并提出意见和建议;
3.监督社区客服管理、房价管理、质量管理、会员管理等管理工作;
4.负责社区销售绩效数据的收集、分析、反馈;
5.协助市场开发部调研酒店项目,做好运营前期准备。
6.编写工作报告,营运效益评估、改善报告,进行短、中、长期营运策略拟定与呈报;
7.配合主管完成公司和上级布置的其他各项工作。

任职要求

1.本科及以上学历;酒店管理相关专业;
2.耐心细致,有良好的服务意识;
3.具有较强的学习能力和沟通能力,善于合作,逻辑严密,能承受较强的工作压力;
4.有相关实习经验者优先考虑。

工作地点

 

深化泰康医疗的战略规划,设计并推动构建泰康医疗多层级网络化医疗布局,构建对外交流合作平台,在行业内快速建立起一定的口碑和影响力。

规划发展基础岗

岗位要求

1.按照规划发展部经理的要求,组织编写企业中长期发展战略规划;
2.定期向企业高层提供战略分析研究报告,为对外投资决策的制定提供有效支持;
3.负责对公司新项目进行战略性分析,为公司决策提供数据和依据;
4.定期对国内外同行业企业的发展状况进行分析,并提出应对措施;
5.组织相关人员做好各种规划方案及数据资料的整理与保管工作;
6.参与医疗项目前期策划工作,并监督项目的进展情况;
7.协助相关部门做好项目立项、报批等工作;
8.完成领导交办的其它工作。

任职要求

1.研究生及以上学历,医疗临床、医院管理相关专业;
2.有较强的信息搜集能力和数据处理能力,能开展调查研究和专题研究工作,有较强研究能力与文字功底,善于分析与决策;
3.具有较强的学习能力和沟通能力,善于合作,逻辑严密,能承受较强的工作压力。
4.有医疗、养老相关课题研究经验或相关实习经验者优先。

工作地点

医疗事务管理专员

岗位要求

1.负责海外医疗资源的收集及获取;
2.协调组织国内外医养资源组织专项培训;
3.参与境内外老年医学相关的项目研究;
4.协助海外医疗专家平台搭建,出台标准方案;
5.协助打通国际转诊流程;
6.完成领导交办的其它工作。

任职要求

1.研究生及以上学历,医学英语相关专业;
2.有较强的信息搜集能力和数据处理能力,能开展调查研究和专题研究工作,有较强研究能力与文字功底,善于分析与决策;
3. 具有较强的学习能力和沟通能力,善于合作,逻辑严密,能承受较强的工作压力。
4.有医疗、养老相关课题研究经验或相关实习经验者优先。

工作地点

全科医生

岗位要求

1.在科室主管及上级医师的指导下,负责科室具体的诊疗工作;
2.建立患者健康管理档案,提供健康管理咨询服务;
3.对患者进行健康管理知识的宣教工作,提高患者的医疗风险防范意识;
4.积极研究业务,不断提高业务水平。

任职要求

1.全日制本科及以上学历,临床医学专业;
2.英语4级及以上,在校成绩良好,无挂科记录;
3.三甲综合医院实习经历者优先。

工作地点

 

负责公司纪念园业务的投资、开发、销售及运营工作,搭建殡葬行业网络平台,打造高端陵园及殡葬服务。

助理工程师

岗位要求

1.负责纪念园事业部开发部项目施工环节;
2.完成领导交办的其它工作。

任职要求

1.本科以上学历;
2. 工程管理、土木工程、建筑学、园林景观等工程或工程经济类相关专业;
3. 具有较强的学习能力和沟通能力,善于合作,逻辑严密,能承受较强的工作压力;
4.有医疗、养老相关课题研究经验或相关实习经验者优先。

工作地点

品牌推广专员/助理

岗位要求

1.负责配合撰写市场活动方案、落地实施;
2.负责配合市场调研,制作报告;
3.负责配合微信、网站内容建设;
4.负责配合品牌推广物料设计与制作;
5.完成领导交办的其它工作。

任职要求

1.本科以上学历,广告/传媒/影视/设计相关专业;
2.敢于挑战,善于创意;
3.具有较强的学习能力和沟通能力,善于合作,逻辑严密,能承受较强的工作压力;
4.有4A广告公司实习经验、大型互联网企业实习经验者优先;

工作地点

销售管理专员

岗位要求

1.配合市场部销售管理;
2.协助制定销售方案;
3.监督及落实具体方案实施;
4.参与销售业绩分析;
5.完成领导交办的其它工作。

任职要求

1.本科以上学历;市场营销相关专业;
2.敢于挑战,有较强的语言表达能力;
3.具有较强的学习能力和沟通能力,善于合作,逻辑严密,能承受较强的工作压力;
4.有相关实习经验者优先。

工作地点

产品专员

岗位要求

1.协助进行产品设计、产品创意及产品规划;
2.负责供应商沟通及管理;
3.参与市场调研及竞品分析;
4.完成领导交办的其它工作。

任职要求

1.本科以上学历;艺术类,园林景观,土木工程优先考虑;
2.主观能动性强,善于沟通;
3.具有较强的学习能力和沟通能力,善于合作,逻辑严密,能承受较强的工作压力;
4.有相关实习经验者优先。

工作地点

产品专员(金融产品方向)

岗位要求

1.协助进行互联网金融产品规划;
2.参与互联网金融产品设计;
3.完成领导交办的其它工作。

任职要求

1.本科以上学历,金融学相关专业;
2.具有较强的学习能力和沟通能力,善于合作,逻辑严密,能承受较强的工作压力;
3.有相关实习经验者优先。

工作地点

 

负责公司写字楼的开发建设、运营租赁和物业管理工作

资产管理专员

岗位要求

1.负责协助进行写字楼经营指标设置和考核、预算审核;
2.负责协助写字楼项目投资回报率跟踪提报;
3.负责定期各项经营数据,形成经营报告;
4.负责对形成风险的重大事项和突发事件进行上报,撰写风险评估报告;
5.负责本部门资料整理、资料归档、建档等相关工作;
6.完成领导交办的其它工作。

任职要求

1.本科及以上学历,经济学、数学、金融学相关专业;
2.有较强的信息搜集能力和数据处理能力,善于分析与决策;
3.具有较强的学习能力和沟通能力,善于合作,逻辑严密,能承受较强的工作压力。
4.有相关实习经验者优先。

工作地点

 

深化泰康大健康的战略规划,设计并推动构建泰康大健康产业布局,打造泰康医养第一品牌。

战略规划专员

岗位要求

1.协助进行医疗服务行业调研;
2.协助进行医疗与保险协同发展的商业模式探索;
3.协助进行投资效益分析;
4.协助阶段经营目标的设定和经营绩效管理;
5.完成领导交办的其它工作。

任职要求

1.研究生及以上学历,经济学、数学、工商管理相关专业;
2.有较强的信息搜集能力和数据处理能力,能开展调查研究和专题研究工作,有较强研究能力与文字功底,善于分析与决策;
3. 具有较强的学习能力和沟通能力,善于合作,逻辑严密,能承受较强的工作压力。
4.有医疗、养老相关课题研究经验或相关实习经验者优先。

工作地点

 

负责公司建设开发专业能力的积累及深化,搭建建设开发工作标准化体系,管理公司养老产业相关项目开发建设质量及专业技术标准、能力,并负责公司医疗项目的开发建设工作。

建筑设计师

岗位要求

1.协助完成项目图纸的初步分析;
2.协助完成项目策划中商业地产空间设计、动线规划、平面落位图的设计及制作等;
3.协助完成针对项目的创意构思、提案等进行视觉包装及空间设计类工作;
4.完成领导交办的其它工作。

任职要求

1.本科及以上学历,建筑学相关专业;
2.专业基础知识扎实;
3.具有较强的学习能力和沟通能力,善于合作,责任心强,能承受较强的工作压力;
4.有相关实习经验者优先。

工作地点

 

负责公司及下属业务条线信息平台的搭建、优化及维护工作;建立公司质量管理体系并推动落实;集中管理公司客户资源,提高客服质量,深化客户管理工作。

数据分析专员

岗位要求

1.配合公司经营战略及运营团队管理需要进行日常的业务数据整理和分析并挖掘规律;
2.从数据分析的角度为业务发展提供建议,并配合制定相关策略方案;
3.跨部门沟通及协调,通过数据分析对业务流程,产品设计,数据统计提出优化改进意见;
4.与全部业务运营团队对接,为各事业部运营团队的业务发展提供数据支撑;
5.完成领导交办的其它工作。

任职要求

1.本科及以上学历,数学、统计学相关专业;
2.专业基础知识扎实;具有较强的数据分析及归纳能力;
3.具有较强的学习能力和沟通能力,善于合作,能承受较强的工作压力;
4.有相关实习经验者优先。

工作地点

需求分析专员

岗位要求

1.参与项目前期调研和设计工作,进行需求可行性研究;
2.分析、整合产品方案及业务需求,编写需求分析说明书;
3.保障项目及时、优质上线,参与设计、开发、测试、验收等各个环节;
4.有效管控项目,对项目的规划、设计及开发内容能够整体把握;
5.对需求进行管理,负责需求变更、确认、控制、功能验收等相关工作;
6.为开发工程师、测试人员提供需求方面支持;
7.完成领导交办的其它工作。

任职要求

.本科及以上学历,计算机管理相关专业;
2.较强业务流程梳理及功能设计能力,具备提升用户体验的能力,较强的产品意识;
3.熟练运用Visio、Axure等主流产品规划与设计软件;
4.具有较强的学习能力和沟通能力,善于合作,能承受较强的工作压力;
5.有相关实习经验者优先。

工作地点

质量管理专员

岗位要求

1.负责质控部文件、档案的建立和管理;
2.负责协助主管领导执行质控程序;
3.协助定期召开质控会议(每季度)、并协助记执行;
4.协助进行安全监测项目更新、登记表收集(每月)完成率计算、原因分析(应用PDCA、FMEA等工具分析)制定改进措施、监督的措施实施及成效分析;
5.带领质控员实施第三方检查、填补记录;
6.完成领导交办的其它工作。

任职要求

1.本科及以上学位,医学、护理、公共卫生相关专业; 2.细致耐心,善于归纳总结; 3.具有较强的学习能力和沟通能力,善于合作,能承受较强的工作压力; 4.有相关实习经验者优先。

工作地点

培训专员

岗位要求

1.根据部门工作特点,制定并完善相应的系统性的培训课程;
2.负责培训计划实施,组织内外部件讲师资源,审核课程并落实培训;
3.负责对培训效果进行考核评估,并提出相应的人才发展建议;
4.外部培训的联络与组织,并根据公司需求引进培训项目;
5.完成领导交办的其它工作。

任职要求

1.本科及以上学历,人力资源、工商管理相关专业;
2.有较强的语言表达能力和组织能力;
3.具有较强的学习能力和沟通能力,善于合作,逻辑严密,能承受较强的工作压力;
4.有相关实习经验者优先。

工作地点

 

构建战略合作的供应体系,统一、集约、高效、优质、低成本、及时地完成公司采购需求

采购与供应链管理专员

岗位要求

1.参与制定和完善公司采购流程和质量标准、指标等,并协助导入实施;
2.协助内部客户分析确定采购标的的质量技术要求;
3.测量供应商提供产品或服务的质量状况;参与供应商的考查、选择、评审、批准和监管;
4.协助解决采购产品或服务的质量问题;
5.协助开发和实施采购及供应链质量及精益改进的软件工具和数据库等;
6.完成领导交办的其它工作。

任职要求

1.本科及以上学历,物流管理、采购与供应链管理相关专业;
2.熟悉质量和精益管理工具;
3.诚信、敬业、有原则;
4.具有较强的学习能力和沟通能力,善于合作,逻辑严密,能承受较强的工作压力;
5.有相关实习经验者优先。

工作地点

 

负责在公司管理层的指导下,开展市场研究及对标工作,牵头开展公司战略规划的制定、修订及推动工作,确保公司战略的落实。

分析师

岗位要求

1.负责宏观经济、医疗、养老相关行业的跟踪、整理、研究与分析;
2.负责调研相关行业的数据、资料,撰写研究报告;
3.根据业务需求完成专项研究分析工作;
4.协助部门经理完成经营报告;
5.完成领导交办的其它工作。

任职要求

1.研究生及以上学历,经济学、数学、工商管理相关专业;
2.有较强的信息搜集能力和数据处理能力,能开展调查研究和专题研究工作,有较强研究能力与文字功底,善于分析与决策;
3.具有较强的学习能力和沟通能力,善于合作,逻辑严密,能承受较强的工作压力;
4.有医疗、养老相关课题研究经验或相关实习经验者优先。

工作地点

秘书专员

岗位要求

1. 协助高层处理公司日常事务以及协调公司内外关系;
2. 协助做好商务接待及安排工作,配合高层领导处理外部公共关系;
3. 在授权范围内协助高层进行商务谈判,做好各项汇报、联络工作;
4. 协助高层做综合性的协调组织工作,掌握活动进展;
5. 负责高层领导的工作日程、出行安排,以及各项联络工作,如会议、工作约会、宴请、外出等;
6. 完成领导交办的其他工作。

任职要求

1. 本科及以上学历,英语、日语、法语相关专业;
2. 有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力;
3. 具有较强的学习能力和沟通能力,善于合作,逻辑严密,能承受较强的工作压力;
4. 有相关实习经验者优先。

工作地点

 

制定经济合理的目标成本,并确保目标在本的有效控制;施工阶段按成本控制文件开展各项成本管理工作;客观准确地评估动态成本,严格审核各项工程费用;最终实现对目标成本的控制,从而提高公司产品的竞争力。

成本管理专员

岗位要求

1.协助进行成本测算,编制招标清单、招标控制价,投标报价等;
2.根据项目进度审核进度付款;
3.协助落实公司成本管理制度;
4.负责市场信息收集,进行行业对标;
5.负责成本管理档案的建立和管理;
6.完成领导交办的其它工作。

任职要求

1.本科及以上学历,造价、工程管理相关专业;
2.诚信、敬业、有原则;
3.具有较强的学习能力和沟通能力,善于合作,逻辑严密,能承受较强的工作压力。
4.有相关实习经验者优先。

工作地点

 

负责履行总部财务统筹管理责任,建立四位一体战略下的资源匹配和财务管理体系,负责公司资金、会计和税务管理,合理规划资源配置,主动引导财务资源的高效配置。

财务专员(企划方向)

岗位要求

1.公司价值管理:围绕公司业务线与产品生命周期轴线,通过基于商业模式的价值链和价值流分析,以价值评估为基础,以规划价值目标和管理决策为手段、整合 各种价值驱动因素和管理技术,开展公司中长期经营预测,协助公司各业务线盈利模式落地。
2.模型管理:依据公司投资准则与盈利要素组合规则,建立公司投资测算通用规则,组织搭建各业务线标准化测算模型,并推进实施应用。
3.投资管理:参与公司投资项目的经济效益分析,全程参与并跟进投资交易项目的可行性研究、评审、财务尽调、审计及资产评估工作,协助投资交易的达成,协 助制定资金筹集与配置方案,配合各业务板块筹集资金,提高资本投资收益。
4.经营分析:负责定期对各板块业务进行财务分析与行业对标分析,建立常态化的效率追踪机制,不定期及时地向公司管理层、决策层反映重大的经营信息,提出 改善建议及关键风险预警,以常态化的反馈机制引导资源精准分配,并协助建立报表及数据标准化建设;
5.协助参与公司经营规划、计划预算及组织绩效管理,并对资源使用的有效性进行追踪评估。

任职要求

1. 硕士及以上学历,会计、财务管理、精算、数学、统计相关专业
2. 具有较强的学习能力,能够快速掌握新知识并加以应用;
3. 熟练应用EXCEL、WORD及PPT等相关办公软件;有较强的数据统计与数据分析能力;
4. 耐心细致,善于观察,有较强的人际理解力;
5. 具有较强的沟通能力,善于合作,能承受较强的工作压力;

工作地点

财务专员(核算方向)

岗位要求

1.编制总账和固定资产模块凭证;
2.核对其他往来各核算项目的余额,编制其他往来单位账龄分析表;
3.负责固定资产和低值易耗品的核算工作,定期盘点核对,并对实际使用情况进行追踪管理;
4.编制公司财务报表,报送统计报表;
5.配合内外部审计工作,组织准备审计所需的各种资料;
6.审核用款和费用报销;
7.完成领导交办的其它工作。

任职要求

1.硕士及以上学历,金融、会计、财务管理等相关专业;
2.具备扎实财务管理理论知识;
3.具有严谨的逻辑思维能力,较强的数据分析能力,能够独立思考,善于发现问题并解决问题;
4.具有较强的学习能力和沟通能力,善于合作,逻辑严密,能承受较强的工作压力。
5.有相关实习经验者优先。

工作地点

 

搭建高效的人力资源管理体系,负责公司员工的选、用、育、留、离系列工作,提高人力使用效能,有效支撑公司战略目标的实现。

员工关系专员

岗位要求

1.支持员工关系流程及事务处理;
2.负责员工劳动合同管理;
3.负责员工档案管理;
4.为员工开具各类人事证明,办理各类人事证件;
5.参与人力资源系统维护;
6.完成领导交办的其它工作。

任职要求

1.本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、行政管理、档案学相关专业;
2.熟悉劳动法及国家相关法规;
3.熟练应用EXCEL、WORD及PPT等相关办公软件
4.耐心细致,善于观察,有较强的人际理解力;
5.具有较强的学习能力和沟通能力,善于合作,能承受较强的工作压力;
6.有相关实习经验者优先。

工作地点

薪酬福利专员

岗位要求

1.协助完成员工薪酬福利及各项奖金的计算;
2.负责公司员工考勤及各种休假的管理;
3.制定各岗位薪酬绩效方案;
4.公司员工薪资及绩效分析等;
5.完成领导交办的其它工作。

任职要求

1.本科及以上学历,人力资源管理、统计学相关专业;
2.熟悉劳动法及国家相关法规;
3.熟练应用EXCEL、WORD及PPT等相关办公软件;
4.耐心细致,善于收据收集及分析;
5.具有较强的学习能力和沟通能力,善于合作,能承受较强的工作压力;
6.有相关实习经验者优先。

工作地点

绩效与组织发展专员

岗位要求

1.协助模块经理完成公司组织架构、岗位职责及编制的沟通、设计工作;
2.协助进行公司岗位职责及职级职别体系建设、完善及评估管理工作;
3.负责收集国家政策、行业动态、市场发展趋势和竞争对手动态等外部的信息;
4.协助进行组织架构、岗位体系及编制配置管理政策的拟定;
5.协助开放及维护关键岗位的胜任力素质模型及指标库;
6.完成领导交办的其它工作。

任职要求

1.本科及以上学历,人力资源管理、统计学相关专业;
2.熟练应用EXCEL、WORD及PPT等相关办公软件;
3.耐心细致,善于收据收集及分析,有较强的人际理解力;
4.具有较强的学习能力和沟通能力,善于合作,能承受较强的工作压力;
5.有相关实习经验者优先。

工作地点

人力资源综合岗

岗位要求

1.负责对应事业部或一线经营单位的人员招聘、甄选、面试、选择、安置工作;
2.负责对应事业部或一线经营单位的人员培训活动的组织和实施;
3.协助办理对应事业部或一线经营单位的员工入职及转正、调动、离职等异动手续;
4.负责协调总部与相应人力资源部信息传达工作;
5.完成领导交办的其他人力资源方面的工作。

任职要求

1.本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、劳动经济学相关专业;
2.熟练应用EXCEL、WORD及PPT等相关办公软件;
3.认真负责,有较强的人际理解力;
4.具有较强的学习能力和沟通能力,善于合作,能承受较强的工作压力;
5.有相关实习经验者优先。

工作地点

 

建立有效的合规法务管控体系,确保公司内部经营的合法合规,并负责公司知识产权及法务管理工作

法务专员

岗位要求

1.起草、审核、规范各类合同文本;
2.做好合同审议的登记、更新、跟进、报告等工作;
3.处理、解答、协助咨询公司及各部门法律事务;
4.做好公司法务工作的档案管理;
5.负责审核合作客户的企业资质并且记录;
6.与法律顾问沟通法务相关事宜;
7.完成领导交办的其它工作。

任职要求

1.硕士及以上学历,法学、法律相关专业;
2.具备扎实的法律理论知识,熟悉合同法、公司法、劳动合同法等法律法规及政策;
3.文笔流畅,善于表达;
4.认真负责,原则性强;
5.具有较强的学习能力和沟通能力,善于合作,能承受较强的工作压力;
6.有相关实习经验者优先。

工作地点

 

常见问题

泰康之家的人才观念
尊重知识,尊重专业,尊重人才是泰康之家基本的用人文化。泰康之家是一个业务多元但业务体系内专业化程度非常高的团队,我们将专业人才视为企业最宝贵的财富, 为人才创造合适的发展机会,鼓励人才参与到更重要的工作中来是我们人才工作的宗旨。 “做正确的事,时间就是答案”。公司鼓励大家与公司同行,也乐于和大家分享成功果实。公司为企业员工设置了司龄奖及企业服务奖,同时还为服务超过5年的同事颁发金司徽。此外,公司还致力于创建公平的竞争机制,鼓励员工通过公平竞争,脱颖而出。
泰康之家的工作氛围是怎样的?
泰康之家是个非常注重团队协作的公司,鼓励跨部门交流,取长补短。办公室里设有大量的开放空间,随处可见不同的业务背景团队在讨论问题。 同时,相互支持,及时补位是每个泰康人的基本常识,不用担心你是个新人,只要你需要,我们都在你的左右。
泰康之家的薪酬水平是怎么样的?
泰康之家拥有1000多名员工,有非常完善的薪酬体系。每年,泰康之家 都通过专业的薪酬调研机构了解当地市场的薪酬水平,并根据公司战略对薪酬进行相应的调整,以确保薪资水平具有一定的竞争力。但由于岗位不同,个人绩效不同 等原因,个体之间肯定会有差异。泰康之家的价值体系中认可结果带来的价值,认可团队合作,认可诚实守信。我们每位员工在工作岗位上所创造的对客户,对团 队,对组织的价值都将以合理的方式体现在各种福利方面,当然薪酬也属于福利的一部分。
泰康之家的福利是怎么样的?
泰康之家的福利齐全:
社会保险:
养老保险+医疗保险+工伤险+生育险+失业保险;住房公积金
企业补充保险:
补充医疗保险,意外伤害险,子女补充医疗险,寿险,重大疾病险
带薪年假:
法定年假+企业补充年假+带薪公假+带薪病假+父母生日假 节日福利金+生日礼物+结婚礼金+生育礼金  司龄奖金 工装+洗衣卡 体检 培训 员工活动 交通、通讯、午餐津贴
泰康之家会不会加班,如果有,每周加多少,工资如何结算?
加班是高速发展期公司的常识,在员工自己能完成所给定的工作任务时,公司不会要求无理由加班。如有特殊情况,公司将按照国家法律及公司制度的相关规定执行。
在线能够填写几份简历?最多能够申请几个职位?
每人可以填写一份简历,最多可以申请一个职位,投递简历时,我们会要求你上传 你的中、英文简历。
请问面试会有笔试吗?笔试是何种形式,考题是那些方面的测试?
原则上,今年校招的没有笔试职位。如在面试过程中有特殊需要,用人部门将会增加笔试内容,笔试内容以专业题为主,将主要考量大家的专业水平。
面试总共有几轮?是什么形式的面试?是全英文面试吗?
面试预计有3轮,第一轮是小组面试;第二轮是HR和业务部门共同参与的面试,第三轮是业务部门主管领导的面试。其中,有语言要求的职位,面试是中英文相结合的,详细情况请见职位描述。
工作地点
截至2015年8月,我们已完成业务的全国布局,目前除北京总部外,我们还拥有上海,广州,武汉,成都等多个业务中心,各地都将根据业务情况向大家开放职位,欢迎大家关注我们的招聘信息。

(Q&A 内容为大家普遍关心的问题,我们会定期做更新,如果大家有其他的问题想做了解,请和我们联系.)

 

 

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