- 工作地点：其它
- 职位：
- 信息来源：厦门华夏职业学院
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公司简介
我司成立于2012年, 是一家专业的综合性茶业贸易公司,目前主要经营:普洱茶、福鼎白茶、武夷岩茶、福建红茶、云南滇红、安溪铁观音等知名茶种， 此外还拥有云南西双版纳古茶园500余亩、福鼎太姥山白茶基地（合作社）、武夷山岩茶基地等自主茶园， 产品均销往全国各地。
2014年公司新增了新业务部，用互联网进行品牌的推广。目前团队共有20人，公司严格遵循“质量第一、价格合理、交货及时”的经营综旨，立足创新，确保质量，以优质的产品，良好的信誉，博得了客户的一致好评。
普茶科技秉承“能者上、庸者下、平着让”的人才理念，坚信“人才是企业发展的动力源泉”，始终把人才作为企业发展的创业之本、竞争之本和发展之本。
普茶科技推行个人发展与企业发展相互促进的人力资源管理体系，努力使每一个员工都能“人尽其才，才尽其用”。公司提供丰富的在职培训和文化娱乐活动，帮助员工提升个人综合能力，拓展业余生活。
普茶科技提倡“诚信、责任、创新、关爱、高效、分享、愉悦”的团队文化，积极打造“快乐工作、健康生活、和谐奋进”的工作氛围，力争事业留人，文化留人。
欢迎有志于投身茶业行业发展的青年才俊加入我们，为打造一流的茶业经销商共同努力。
销售专员10人：
学历要求:不限
年龄：18~25岁
参考薪资：3000~5000以上
上班时间：朝九晚六 午休两个小时 （有法定节假日）
一、任职资格
1、需具备良好的沟通能力和抗压能力，对互联网或茶叶有相关爱好优先！
2、乐观、活泼。对职业生涯有追求与规划，认同公司企业文化。
3、欢迎优秀应届毕业生、公司提供带薪培训。
二、岗位职责
1、熟悉手机与电脑的基本操作。
2、发掘潜在客户和维护现有客户与客户建立良好的关系。
三、发展空间
1、每周进行两次带薪培训（互联网、销售管理与茶叶方向）
2、每月一次户外运动或不同主题的聚会
3、晋升空间：销售代表—高级销售代表—销售主管—销售经理—销售总监
4、薪酬：底薪 固定奖金 提成奖金（15%） 额外奖金
5、转正（晋升）福利：医社保、交通补贴、伙食补贴、住房公积金。
销售主管3人：
1、需具备良好的沟通能力和抗压能力，对互联网或茶叶有相关爱好优先！
2、乐观、活泼。对职业生涯有追求与规划，认同公司企业文化。
3、欢迎优秀应届毕业生、公司提供带薪培训。
二、岗位职责
1、熟悉手机与电脑的基本操作。
2、发掘潜在客户和维护现有客户与客户建立良好的关系。
三、发展空间
1、每周进行两次带薪培训（互联网、销售管理与茶叶方向）
2、每月一次户外运动或不同主题的聚会
3、晋升空间：销售代表—高级销售代表—销售主管—销售经理—销售总监
4、薪酬：底薪 固定奖金 提成奖金（15%） 额外奖金
5、转正（晋升）福利：医社保、交通补贴、伙食补贴、住房公积金。
销售主管3人：
工作职责：
1、通过互联网进行产品销售，与团队销售人员合作完成各项销售指标；
2、通过良好沟通并了解客户需求, 寻求销售机会；
3、开发新客户（由公司提供），拓展与老客户的业务，建立和维护客户档案；
4、促进销售进度，提高客户满意度；
5、分析客户信息及数据，定期反馈工作总结。
岗位要求：
1. 23－28岁，大专及以上学历；（有销售经验最好）
2. 掌握IT、互联网应用、电子商务，计算机相关知识；
3、熟练使用Office、OA等常用办公软件；
4、为人责任心强,吃苦耐劳,不怕挫折, 面对压力，态度乐观,自我调节能力强；
5、有高度工作热情和耐心,有良好的团队合作能力，并能处理好团队和个人能力发挥的关系；
6、善于主动销售,有丰富的沟通技巧和学习能力
7、性格开朗,有亲和力。
薪资福利：
1.社保五险、团队旅游、公司系统的员工培训体系；
2.晋升空间：商务主管—》商务经理—》商务总监
福利待遇：2000无责任底薪 8%-12%月度提成奖金 年终奖
（试用期平均薪资3000-4000、转正后平均薪资4500-6000）
4、提供系统的培训和公平的竞争环境。
5、充满激情、富于创意、开心惬意、畅所欲言、平等尊重的优秀工作氛围。
6、依法享受法定节假日；带薪年休假等福利待遇。
7、依法享受社会保险福利等。
8、享受不定期的团队聚餐及外出旅游。
1、通过互联网进行产品销售，与团队销售人员合作完成各项销售指标；
2、通过良好沟通并了解客户需求, 寻求销售机会；
3、开发新客户（由公司提供），拓展与老客户的业务，建立和维护客户档案；
4、促进销售进度，提高客户满意度；
5、分析客户信息及数据，定期反馈工作总结。
岗位要求：
1. 23－28岁，大专及以上学历；（有销售经验最好）
2. 掌握IT、互联网应用、电子商务，计算机相关知识；
3、熟练使用Office、OA等常用办公软件；
4、为人责任心强,吃苦耐劳,不怕挫折, 面对压力，态度乐观,自我调节能力强；
5、有高度工作热情和耐心,有良好的团队合作能力，并能处理好团队和个人能力发挥的关系；
6、善于主动销售,有丰富的沟通技巧和学习能力
7、性格开朗,有亲和力。
薪资福利：
1.社保五险、团队旅游、公司系统的员工培训体系；
2.晋升空间：商务主管—》商务经理—》商务总监
福利待遇：2000无责任底薪 8%-12%月度提成奖金 年终奖
（试用期平均薪资3000-4000、转正后平均薪资4500-6000）
4、提供系统的培训和公平的竞争环境。
5、充满激情、富于创意、开心惬意、畅所欲言、平等尊重的优秀工作氛围。
6、依法享受法定节假日；带薪年休假等福利待遇。
7、依法享受社会保险福利等。
8、享受不定期的团队聚餐及外出旅游。
公司交通方便可乘坐：
BRT快捷公交车：BRT双十中学站
双十中学BRT站：L17、L18
高新技术园站：108、940
禾山街道站：81、91、97、108、132、848、940、947、L17
安岭路口：431、433
公司地址：厦门市湖里区枋湖北二路1507锦厦科技B栋609
BRT快捷公交车：BRT双十中学站
双十中学BRT站：L17、L18
高新技术园站：108、940
禾山街道站：81、91、97、108、132、848、940、947、L17
安岭路口：431、433
公司地址：厦门市湖里区枋湖北二路1507锦厦科技B栋609
(责任编辑：admin)
