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岗位职责:
1.负责组织协调分公司各部门及下辖机构制定年度内勤培训工作计划及预算,并管控计划与预算执行情况。
2.负责组织各类培训班、在线学习等学习活动,同时自主组织实施分公司及下辖机构内勤通用能力培训,包括但不仅限于新员工培训、员工职能素质培训以及管理能力培训等。
工作地点:
杭州