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“盛放计划”
盛,盛意、盛德、丰盛;“盛放”意旨能够担当企业使命,引领企业建设美好生活,创造丰盛人生的新生力。
盛放生计划是为了培养三盛宏业快速发展的中坚力量,为集团战略转型储备高潜质、高素养的中高层管理者——专业技术的攻坚者(专才),团队管理的领导者(帅才),集团战略转型的先行者(将才)。
“盛放计划”为三盛宏业培养与使用管培生的长期发展战略之一,在2001年至今的十余年时间里,三盛宏业已先后从全国各大重点院校引进优秀的应届大学毕业生700余名。通过悉心的培养,目前已有众多“盛放生”成长为中层以上干部,有些已经担起集团副总裁、区域公司总经理的重任。三盛宏业将继续坚定不移地在管培生队伍中培养集团的栋梁、企业的接班人。
校招邮箱:http://campus.51job.com/sshy2018/
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2018年招聘需求
1、招聘岗位
金融板块:金融管理岗、证券管理岗、基金管理岗、投资发展岗
房产及相关板块:土建工程岗、园林工程岗、成本管理岗、市场营销岗、商业管理岗、酒店管理岗、投资发展岗、财务管理岗、审计管理岗、运营管理岗、行政人事岗、客服物业岗
科创板块:大数据研发及管理岗、投资发展岗、行政人事岗、法律事务岗、审计管理岗、经营管理岗
海运海工板块:经营管理岗、工程管理岗、成本管理岗、船员岗位、运务管理岗、法律事务岗、行政人事岗、财务管理岗