[贵州]贵州紫森源集团投资有限公司

一、公司简介

贵州紫森源集团投资有限公司位于贵州西部盘州市郊区，紧连沪昆高速盘州站出口，红果西出口，距盘州高铁站20公里，快速通道直达，距红果火车站5公里、沙陀火车站3公里，交通非常便利。集团公司主要以煤炭产业为主，同时发展生态文化旅游业、农业红花油茶科技项目、房地产开发等，资源优势、交通优势、自然条件优势较好。

紫森源集团公司是盘州市红果镇仲恒煤矿在主动适应煤炭工业集中化、产业主体多元化和安全生产自动化的发展趋势下，于2010年在盘县组建的第一家民营企业集团公司，注册资本1亿元，企业法人为全国劳动模范范仲云先生，集团公司自成立以来，紧紧围绕“一体两翼”的发展战略。率先实施了煤矿技改和循环经济产业基地建设，使公司得到了长足发展。目前公司已拥有总资产28亿元，净资产16亿元，成为地方经济发展的骨干企业。

集团公司充分发挥煤炭产业优势，以核心技术研发创新为突破口，以煤炭深加工和资源综合利用为发展方向，努力延伸、完善产业链。同时大力培育发展煤炭循环经济，提高煤炭产品附加值；积极对附属产品煤矸石高新技术利用，延伸发展瓦斯综合利用、矿井水综合利用等项目，同时致力于农业产业园（红花油茶科技项目）、物流、综合旅游开发（老黑山紫森清源生态文化旅游区项目）、工贸贸易等领域的综合发展。在循环经济和可持续发展领域取得了显著的经济效益和社会效益，初步探索出了一条传统资源型生产企业依靠自主创新、不断优化产业结构、努力转变经济增长方式、实现科学发展、可持续发展新路子。

公司管理层：董事长、执行董事、总经理、副总经理、总工程师、机电工程师，生产技术工程师、财务总监、各部门负责人。公司机构设置：集团公司董事会、监事会、党委、工会、机电运输部、通防部、安全监察部、安全生产技术部、工程部、财务部、办公室、人事部、后勤部、供销部、救护队等部门。

主体煤炭产业

紫森源集团在主体盘县仲恒煤矿的基础上，强化企业安全生产主体责任，切实提高煤矿安全保障能力。兼并重组工作开展以来，在各级政府及部门的支持帮助下，于2014年6月获得兼并重组主体企业资格，公司成立了兼并重组工作领导小组，根据各级政府及相关部门的要求，积极推进公司兼并重组工作，强化企业安全生产主体责任，切实提高煤矿安全保障能力，前后兼并收购了8对煤矿：

盘县红果镇仲恒煤矿，盘县火铺羊场坡煤矿，盘县响水镇蟒源煤矿，盘县乐民镇鸿辉煤矿，盘县火铺镇李子树煤矿，盘县红果镇新寨煤矿，盘红果镇厨子田煤矿，瓮安县福兴煤矿。

兼并重组后保留四对煤矿：

1、仲恒煤矿，生产能力90万吨/年，生产矿井，计划核能至120万吨/年。

2、蟒源煤矿，生产能力30万吨/年，省国土厅批文将火铺李子树煤矿、瓮安县福兴煤矿与响水镇蟒源煤矿异地整合成90万吨/年的矿井，现已启动建设。

3、鸿辉煤矿，生产能力30万吨/年，生产矿井，省国土厅批文将鸿辉煤矿核能至60万吨/年，现在建设中。

4、羊场坡煤矿，省国土厅批文将红果镇厨子田煤矿、红果镇新寨煤矿与火铺羊场坡煤矿整合成设计生产能力60万吨/年的矿井，现已启动建设。

四对煤矿生产能力300万吨/年，为了节约成本、增加企业效益，兼并重组工作结束后集团公司所有煤矿计划建配套洗煤厂：

1、仲恒煤矿洗煤厂，入洗能力150万吨/年，已投入使用；

2、羊场坡煤矿洗煤厂，入洗能力150万吨/年，建设中；

3、蟒源煤矿洗煤厂，入洗能力150万吨/年，待建；

4、鸿辉煤矿洗煤厂，入洗能力150万吨/年，待建；

二、招聘职位及条件  　　

1、公司及各煤矿各业务部室技术员、管理人员若干，采煤、测量、机电、通风、地质类等相关专业，大专及以上毕业学历，具有相关工作经历者优先；

备注：以上岗位一经录用，购买五险，并安排食宿，奖金福利待遇享受公司正式员工待遇。  　　

三、工作地点

盘州市红果、火铺、石桥、响水（公司机关、仲恒煤矿、鸿辉煤矿、蟒源煤矿、羊场坡井区）等地。 　　

四、招聘程序及办法  　　

本次招聘发布招聘简章、报名、初审、面试、体检、聘用六个步骤实施。具体程序和方法如下：  　　

(一)发布招聘简章  　　在报名期间，分别通过各人才交流网、公司网站、现场报名、公告等方式向社会发布《紫森源集团招聘简章》。咨询电话：高总经理13639194917，罗部长13885883040。  　　

(二)报名  　1、现场报名：贵州省盘州市红果街道中沙陀村紫森源集团办公室； 2、网上报名：（公司网站）；3、邮    箱：122058772@。 报名时须提供的材料：(1)个人简历；(2)本人有效居民身份证原件及复印件; (3)毕业证书、学位证书原件及复印件;(4)专业技术职务资格证书、职业资格证书原件及复印件;(5)本人近期免冠一寸彩色照片1张。  　　

(三)初审  　对应聘人员资格进行审核，双方签订聘用意向书，通知本人参加面试的时间、地点；

(四)面试    由公司成立考核组，在公司会议室统一进行面试。  　　

(五)体检  　对应聘人员面试考核合格后，通知本人体检时间、地点，在公司指定医院统一进行体检。  　　

(六)聘用  　对经面试考核、体检合格的应聘人员发放聘用通知书，并在规定时间内办理签订劳动合同等有关聘用手续。

 

 

 

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