一、 公司简介
中国通信服务股份有限公司（简称“中国通信服务”）是我国建设和维护世界级光纤网、移动网、互联网和企业网的领导企业，经国务院同意、国务院国有资产管理委员会批准，由中国电信集团公司控股，于2006年登陆香港资本市场，是通信业第一家在大陆外上市的生产服务型央企，是由三家大型电信运营商共同持股的第一家H股上市公司，是第一家具有综合通信支撑服务能力的上市公司（港股代号:00552.HK），服务网络覆盖全国和全球60多个国家和地区。
安徽省通信产业服务有限公司铜陵分公司，隶属于安徽省通信产业服务有限公司（中国通信服务的全资子公司），于2006年3月，按照中国电信主附、主辅分离和实业战略重组要求，安徽公司以原电信实业公司为基础，由各市电信实业公司整合组建而成的一家大型综合型电信企业。
安徽省通信产业服务有限公司铜陵分公司致力于为通信运营商、大型场馆、办公楼宇、学校、工业园区、住宅小区、商住楼、厂矿企业等客户提供通信网络设计、网络建设、网络维护、网络应用、电力安装施工、物业服务等六大板块的一体化解决方案及一站式服务。承接通信工程、系统集成、智能化系统、通信基站、通信管道、安防监控、楼宇对讲、装饰装修、物业服务、电力安装等工程项目的设计、施工、监理、维护咨询、技术支撑；承接通信器材销售与售后服务等业务。特别在通信工程、智能化楼宇、网络综合布线、安防监控、设备安装、系统集成及物业服务等方面拥有优秀的业绩和强大的综合实力。现根据需要委托你校公开招聘财务人员1名和营销人员2-3名。现将有关事宜公告如下：
二、指导思想和原则
遵循实事求是，坚持德才兼备的用人标准，遵循公开、平等、竞争、择优的原则，根据考生面试各方面情况，在招聘计划范围内择优聘用相关人员，确保人员素质。
三、招聘条件
（一）能力要求：有丰富的社会资源、良好的社会关系，具有良好的沟通能力及社交技巧，具备一定的市场分析及判断能力。
（二）年龄要求：20周岁及以上。
（三）学历要求：全日制二本以上及学历。
（四）专业要求：熟悉计算机系统财会类相关专业及市场营销类相关专业人员。
四、招聘程序和方法步骤
本次招聘实行公开选拔，经面试、体检、择优聘用。
（一）报名
1、报名时间：2019.10.21---2019.10.25日止
2、报名办法：采取现场报名
3、报名时填写《人员应聘登记表》一份。
4.本次招聘的工作人员实行派遣制管理，试用期为2个月，试用期满，经考核合格由安徽皖信人力资源管理有限公司同外包人员签订劳动合同关系。
（二）资格审查
1.根据岗位需求，对应聘人员的资格进行审核，通过资格审查的人员，电话通知应聘者参加面试时间及地点。
2.应聘人员提供的材料和填报的信息必须真实可靠，发现虚假信息，立即取消应聘资格。
3.资格审查贯穿于招聘工作全过程，凡发现报考人员与拟聘用职位所要求资格条件不符或提供虚假材料的，一律取消应聘资格。
（三）面试
主要考察应聘人员仪表仪态、综合分析、逻辑思维、言语表达、临场应变及应聘岗位的专业知识掌握情况等，面试成绩满分为100分。
（四）体检
因体检不合格造成的空缺，按照考生成绩从高分到低分的顺序依次进行递补。
五、福利待遇
基本工资 绩效 （购买五险，年休假，节假日福利等），提供培训及职业发展通道。
六、有关要求
公开招聘工作要按照公开、平等、竞争、择优的原则，严格按规定程序进行。本方案未尽事宜,按相关政策处理。本方案由安徽皖信人力资源管理有限公司负责解释。
联系电话：15305629109
联系人：史琳
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