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任职条件:
1、男女不限,年龄22岁——45岁;
2、个人形象和蔼可亲,干净整洁;
3、会计专业专科以上文凭,普通话标准,能够熟练使用计算机和财务软件,具有网络的基本知识;
4、有3年以上的财务会计岗位经验,掌握会计基础知识、了解一定的财务管理知识、熟悉和遵守财务从业人员的法律法规;
5、人格特质要求:人品可靠,具有良好的职业道德操守,勤劳、负责任、有原则性。具有判断与决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力;
岗位职责:
1、负责公司日常业务的财务核对、核算及监管。
2、负责公司财、物的监督管理。
3、负责公司费用的预算、审核、核算、监控。
4、负责协助行政对固定资产及低值易耗品、工具类物品建账进行监管,并且定期盘点。
5、 负责对库存商品的实物盘点抽查、账实核对。对库存积压货品及时督促。
6、负责公司总账及所有明细分类账的记账、结账、核对、并及时清理应收、应付等往来账。
7、负责编制会计报表以及编制各种明细表,并进行财务报告分析,并于每月固定日期将相关报表上报给总经理。
8、负责与部门同事进行代收核对,现金银行存款,往来欠条核对。
9、对所管账套的完整性、真实性、及时性、准确性负责。
10、负责根据公司具体经营情况向总经理提出合理化建议。
工资及福利待遇
1、工作时间:上班时间早上8:30——18:00(12:00—13:30午休);
2、每月正常休假四天,国家法定节假日按规定放假(特殊情况要调休,保证公司正常运营)。
3、3500元-4200元/月节假日相应福利;。
4、工资涨幅:每年工资涨幅2-5%,在工作期间有特别表现突出和特别贡献的另外涨幅(人力资源部按薪资标准核定)。
5、工龄工资:(具体见人力资源部核定)。
6、年终奖,按公司年终将标准计算。