[北京]联通兴业通信技术有限公司2014校园招聘-中国联通2014校园招聘

中国联合网络通信集团有限公司（简称"中国联通"）于2009年1月6日在原中国网通和原中国联通的基础上合并组建而成，在国内31个省（自治区、直辖市）和境外多个国家和地区设有分支机构，是中国唯一一家在纽约、香港、上海三地同时上市的电信运营企业，连续多年入选"世界500强企业"。

　　中国联通主要经营固定通信业务，移动通信业务，国内、国际通信设施服务业务，卫星国际专线业务、数据通信业务、网络接入业务和各类电信增值业务，与通信信息业务相关的系统集成业务等。中国联通于2009年4月28日推出全新的全业务品牌"沃"，承载了联通始终如一坚持创新的服务理念，为个人客户、家庭客户、集团客户提供全面支持。

　　近年来，中国联通的资产、人员、用户和收入规模明显扩大，企业综合实力得到明显提升。截至2012年底，中国联通资产规模达到5760.72亿元人民币，全系统从业人员29.48万人。截至2013年3月底，用户总数4.03亿户，其中移动电话用户25,070.8万户（3G用户8,781.6万户），宽带用户6,091.3万户，固定电话（含无线市话）用户9,127.5万户。中国联通的收入规模、用户规模及上市公司市值均位居全球电信运营商的前列。

　　中国联通拥有覆盖全国、通达世界的现代通信网络，积极推进固定网络和移动网络的宽带化，为广大用户提供全方位、高品质信息通信服务。2009年1月，中国联通获得了当今世界上技术最为成熟、应用最为广泛、产业链最为完善的WCDMA制式的3G牌照。在短短几个月的时间里，中国联通便建成了全球规模最大的WCDMA网络。目前，3G网络已经覆盖了全国所有城市。

　　面对全球电信业创新转型和我国深入推进信息化与工业化融合带来的新机遇和新挑战，中国联通将继续推进企业的创新发展进程，以全业务经营和3G发展为引擎，坚持以用户为中心，加强技术、业务、服务和管理创新，不断提升综合实力和核心竞争力，全面满足广大用户的信息服务需求，致力于成为信息生活的创新服务领导者，在国民经济和社会信息化进程中发挥主力军作用。

职位投递温馨提示：
本次网申您最多投递2个分公司，每个分公司2个职位，共计投递4个职位。非常感谢您的关注。
联通兴业通信技术有限公司

 电信智能卡研发工程师
招聘人数： 若干人
岗位职责：电信智能卡新技术、新应用的设计、开发。
应聘条件：
1.学历及专业要求：《中国联通校园招聘目标院校列表》中一类、二类院校，硕士研究生及以上学历（学位），微电子、通信、计算机相关专业的优秀应届毕业生；
2.语言要求：英语六级及以上；
3.精通C、C++、java；熟悉电信智能卡遵循的主要国际标准及相关底层开发技术；
4.拥有良好的团队合作精神及沟通能力，思维敏捷，责任心强，能吃苦耐劳，遵纪守法，品行良好，身体健康。
 电信智能卡质量管理工程师
招聘人数： 若干人
电信智能卡质量管理规范编制、质量检验软件开发、质量问题分析处理。
1.学历及专业要求：《中国联通校园招聘目标院校列表》中一类、二类院校，硕士研究生及以上学历（学位），微电子、通信、计算机相关专业的优秀应届毕业生；
2.语言要求：英语六级及以上；
3.精通C、C++、java；熟悉电信智能卡遵循的主要国际标准及相关底层开发技术；
4.拥有良好的团队合作精神及沟通能力，思维敏捷，责任心强，能吃苦耐劳，遵纪守法，品行良好，身体健康。
 信息系统开发维护工程师
招聘人数： 若干人
工作职责：基础网络（承载网）设计与管理；应用系统建设与管理。
应聘条件：
1.学历及专业要求：《中国联通校园招聘目标院校列表》中一类、二类院校，硕士研究生及以上学历（学位）、通信计算机相关专业的优秀应届毕业生；
2.语言要求：英语六级及以上；
3.基础网络能力：能够熟练安装、配置思科、华为网络路由、交换、防火墙设备。认证证书CCNP（思科认证工程师）或HCDP（华为认证工程师）。有实际建设经验优先；
4.硬件集成能力：熟练安装、配置、管理HP/IBM/SUN小型服务器和磁盘存储列。认证证书HP OPENVIEW NETWORK MANAGERMENT FOR WINDOW NT 优先；
5.操作系统能力：熟练安装、配置、管理WINDOWS SERVER、LINUX。认证证书MCSE（微软认证工程师）和RHCA（红帽认证架购师）；
6.数据库能力：熟练安装、布署、配置、管理Oracle、SQL SERVER数据库。认证证书OCA（Oracle）和MCITP（SQL SERVER）。
7.中间件应用能力：熟练安装、布署、配置、管理JBOSS、WEBLOGIC/Web Sphere、Tomcat。
8.软件开发能力：熟练使用C、C++、java、J2SE/J2EE/J2ME和.NET进行基于网络环境的应用开发，包括基于WEB的开发。认证证书SCJD（SUN）。
9.群集技术能力：能够使用操作系统群集功能、专用群集软件/硬件实施服务器群集，提高系统可用性和存储安全性。
10.信息系统安全标准知识要求：在方案设计、系统开发、集成、布署、配置、运行管理等工作中，熟练应用法规和相关标准，保证合规性。
11.拥有良好的团队合作精神及沟通能力，思维敏捷，责任心强，能吃苦耐劳，遵纪守法，品行良好，身体健康。

1．网络申请
合格简历数量应在拟招聘人员数量的200%以上（560份以上） 
2．笔试
淘汰率不低于20% 
3．面试
按专业进行分组面试，3-5名考官一组；淘汰率不低于25% 
4．体检
淘汰体检不合格人员 
5．签约录用 

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