[上海]赢创2015校园招聘-生产管理培训生-Production Management Trainee

Production Management Trainee /生产管理培训生
Working Location: 上海漕泾
Geographical Coverage: Greater China

RESPONSIBILITIES
岗位职责

1. This position will rotate between different departments (Supply Chain Management, Production etc.) as part of this development.
该岗位会在不同部门间轮岗（供应链管理、生产等）而作为发展的一部分；
2. Ensure that the production meets the requirements of the government authorities and that all safety procedures are followed by the operators and third party employees
确保生产符合政府的要求，并且操作工及第三方员工都遵守安全准则；
3. Supports the execution of the production plan (e.g. helps to verify that raw & auxiliary materials, manpower, and plant equipment are available)
为生产计划的实施提供支持（如，检验原材料及辅助材料，确保人力和工厂机器是完好的）；
4. Co-operate with the technical department in projects for process-improvement and plant maintenance
与技术部门就项目流程改进及工厂维护进行合作；
5. Takes over responsibilities for projects of process and quality-improvement
负责项目流程及质量改进；
6. Participates in teams to improve product-quality; determine root causes of incidents; implement improvements (technical and/or chemical); helps to measure and assess the outcome of these initiatives, action plans, or improvements
与团队合作改进产品质量；分析事故的根本原因；执行改进计划（技术及/或专业上）；测量并评估这些行动计划或改进的结果；
7. Monitors the process to ensure the economical use of raw materials, energy, equipment etc. through use of tools.
通过使用工具监控原材料，能源，设备等的使用流程，确保合理利用。

REQUIREMENTS
职位需求

1. Bachelor or Master Degree in Engineering, Technical or Scientific related Field
大学本科或研究生学历，工程、技术或科学相关专业
2. Good English skills
英语良好；
3. Communicates openly and in a constructive manner
开放且有建设性的沟通；
4. Be flexible in terms of changing work patterns according to business requirement
根据业务要求，可以灵活改变工作模式；
5. Eager to learn and to further develop skills according to the qualification matrix
学习欲望强，能够根据资格矩阵进一步提高技能；
6. Open-minded, reliable, responsible, resilient and trustworthy
思想开放，信任度高，责任心强

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全球特种化工巨头赢创(Evonik)2015校园招聘火热启动！

赢创校园招聘项目：

赢创公司校园招聘项目开始于2005年，在全国范围内挑选，培训和发展具有潜力的毕业生，通过系统化的轮岗计划以及系统培训，提高毕业生的专业知识以及业务技能。我们的培训生计划为每位毕业生提供了多元化的培训与学习机会，包括轮岗工作，主管及导师指导和同事分享以及培训课程以帮助毕业生更好的成长和发展。

通过一个具有针对性的系统培训计划，我们为毕业生打开了一扇快速融入公司，走向成熟的大门：

新员工入职培训、职场新人训练营、能力培养课程、读书俱乐部等多样化的培训课程帮助毕业生快速而全面的了解职场人生。

来自主管，导师和同事的指导帮助毕业生全方位的理解自己，理解工作。

为期两年，覆盖3到4个岗位的轮岗计划旨在通过培养毕业生实践与动手能力，从而帮助毕业生在实践中积累多样化的工作技能，并为将来的长期发展奠定坚实的基础。

 

简历提交：

在线提交简历：请于2014年10月28日前登陆%2Fddm%2Fclk%2F284075282%3B111124029%3Bu" target="_blank">ev***com[点击查看] ，上传你的简历，申请职位。

宣讲会现场接收简历

 

关于赢创 创新型的工业集团

赢创是全球领先的特种化工企业之一。我们将业务与全球大趋势相结合，即健康、营养、资源效率和全球化，并进军极具吸引力、面向未来的市场。我们的核心特种化工业务分为三个业务领域：消费、健康与营养，能源效率与特种材料。三个业务领域下又设六个业务运营部门，按企业模式运营。

公司结构

我们的核心特种化工业务分为三个业务领域：消费、健康与营养，能源效率与特种材料。三个业务领域下又设六个业务运营部门，按企业模式运营。企业中心协助董事会进行公司的战略管理，同时，赢创业务服务部则有效地提供内部服务。新成立的基地服务部则为各个化工业务部门提供必要的基础设施服务。

 

经济成功和价值创造

2013财年，赢创的33,000多名员工创造了约127亿欧元的销售额，营业利润（税息折旧及摊销前利润）达20亿欧元。超过70%的销售额来自德国本土之外，这一点印证了我们的业务遍及全球。

在取得商业成功的同时，赢创始终承担起生态和社会的责任。因此，我们非常重视与公众进行透明化的汇报与沟通；其中包括有意义的业务板块数据，业务部门的各项指标以及广泛的财务数据等。因此，我们的年报也包含了详细的财政、生态和社会业绩等内容。

 

事实与数字

成立时间：	2007年9月12日，正式成为赢创工业集团
总部所在地：	德国，埃森
业务领域：	特种化工
员工总数：	超过33,000（截至2012年）
分布：	在24个国家拥有生产基地，业务组织遍及全球
2013年销售额：	127亿欧元
2013年息税前利润：	20亿欧元
研发：	2013年投入3.94亿欧元用于研发 在全球35个研发基地拥有约2,600名研发人员 拥有超过26,000个专利及申请专利 拥有超过7,500个注册及申请注册商标

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