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1、负责建立分部门店经营状况数据库,分析门店的销售趋势及同比、占比环比等提升状况,为分部决策提供数据支持;
2、负责每周、月对分部的旗舰店的销售情况进行跟踪和分析,同时对月度任务的达成情况进行考核;
3、负责每月度、季度对分部的可比门店单店提升情况进行分析,同时对单店提升情况予以考核;
4、负责每周、每月对所属分部的促销员在岗、缺岗情况进行统计、分析并通报,并按时上报总部;
5、负责监督、检查所辖各门店卖场资源的管理及落地执行情况;
6、负责对SAP广告位数据库进行维护;
7、负责按照总部会员活动方案开展会员活动,指导门店完成各活动内容,并对总部提交活动效果总结,提出合理化建议。
任职要求:
1、本科及以上学历,2017届毕业生,专业不限;
2、具有较强数据分析能力,思维敏捷,能熟练操作计算机;
3、能承受较大的工作压力,工作认真努力、积极主动。