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苏州飞驰环保科技股份有限公司,现为中国最大的全自动水面清洁船制造商,中国唯一一家水域保洁设备领域的挂牌上市企业(证券代码:831846)。公司现有产品包括全自动水面清洁船、全自动水草收割船、蓝藻收获船、全自动漂浮物运输船、水陆两栖工作船、漂浮物推拖船、半自动保洁船等工程船、其他客户定制船舶以及固定采收舱、移动输送舱等配套设备,产品应用领域覆盖自然面域水体有害物质清理及资源化利用等全系列设备,为全国各地水电站、水利、环保、城管风景区管理部门提供水域漂浮垃圾水草打捞及河道管理工程设备和船舶综合化解决方案。其中,公司核心产品FCQ/G系列全自动水面清洁船产品销售已覆盖全国20多个省市,入选水利部《水利先进实用技术重点推广指导目录》。
公司注重持续研发和产学研工作,建有江苏省企业研究生工作站、江苏省水体修复智能装备工程技术研究中心、江苏省企业技术中心。近年来,先后承担科技部中小企业创新基金重点项目、火炬计划、省重点研发计划等多项省部级科研项目,同时,公司通过与江苏科技大学、河海大学、上海工程技术大学、中国水产科学院上海渔业机械仪器研究所、农业部南京农业机械化研究所等一流高校研究机构建立并保持长期良好合作关系,不断提升公司的技术水平。截止目前,公司累计共申请国家专利120余项。公司现拥有有效授权发明专利26项,有效授权实用新型专利40余项。
为迅速做大做强,公司极具战略眼光的进行资本市场布局,并最终于2015年1月在新三板挂牌上市(股票代码831846)。
2016年,公司以定向发行的方式成功发行319万多股人民币普通股,引入广发信德投资基金、佛山瑞信兆丰投资中心等投资机构,募集资金 3500多万元。
目前公司处于发展与拟IPO上市的关键阶段,急需各类人才的加盟,公司将为你们提供广阔的发展平台、良好的培训机会、富有竞争力的薪酬待遇和福利待遇;我们期待年轻人才的加盟,为每一位具有真才实学、志同道合的有志之士提供顺畅的职业通道,同时,我们拟对优秀的员工进行股权激励,让真正的人才早日实现财富自由。
一、研发主管(数量:1人)
(1)岗位职责
1)服从公司总体战略安排,协助董事长、总经理制定公司总体研发战略;
2)跟踪了解机械自动化及船舶制造领域的国内外技术动向,负责新产品开发前期的技术情报收集工作;
3)主持研发部例会,制定研发部各项具体工作计划及工作目标,经审批后负责安排落实执行;
4)负责研发部新产品设计图纸审核工作;负责新产品试制、改进和质量控制工作;
5)向研发技术人员分派并指导日常工作任务;制定研发技术人员的岗位职责及要求;统筹项目的整体进度;
6)负责制定公司产品开发管理制度;
7)负责研发团队的培养和建设;
8)负责本部门与公司其他部门的技术方面合作协调工作;
(2)岗位要求
1)机械、船舶相关专业,本科及以上学历;
2)拥有5年以上工程机械、船舶或者非标机械的研发经验;
3)拥有2年以上研发团队管理经验;有独立主持机械或者船舶整机研发项目的优先考虑;
二、研发技术人员(数量:8人)
(1)岗位职责:
1)在研发主管的领导下,参与新产品研发的工作;
2)完成新产品模型方案,材料和零部件选型,机械设计计算、绘制详细设计图纸;
3)参与产品试制,解决开发和验证过程中发生的各种问题。
4)编写各类技术文件(技术方案、技术说明书、工艺流程);
5)具备常用机械设计软件(SolidWorks等)使用经验,具备机械、液压、电气等基础知识及选型;s
6)研发主管和公司安排的其他有利于公司发展的任务;
(2)岗位要求
1)机械、船舶相关专业,本科学历;
2)拥有1年以上工程机械、船舶或者非标机械的研发经验;
三、战略区域销售主管(数量:6人)
(1)岗位职责:
1)负责总部总体销售战略的落实与实施
2)负责华东区、华北区、华南区、西南区、西北区、中部区等全国各区域及重点省份的区域中心组建、招聘、管理、运营工作
3)负责华东区、华北区、华南区、西南区、西北区、中部区等全国各区域及重点省份的水库、水电站、城管、风景区、保洁公司等水面相关单位的销售统筹及客户开发工作
(2)岗位要求
1)有当地政府资源及较强的人脉关系优先
2)有当地相关部门的营销经验优先
3)具有5年以上的营销管理工作经验
4)具有较强的策划能力及执行能力
5)本科及以上学历
四、战略区域销售经理(数量:12人)
(1)岗位职责
1)负责华东区、华北区、华南区、西南区、西北区、中部区等全国各区域及重点省份的水库、水电站、城管、风景区、保洁公司等水面相关单位的客户开发工作
(2)岗位要求
1)有当地政府资源及较强的人脉关系优先
2)有当地相关部门的营销经验优先
3)具有1年以上的营销管理工作经验
4)具有较强的销售能力和执行能力
5)大专及以上学历
五、财务经理(数量:1人)
(1)岗位职责
公司作为新三板企业及拟上市公司,对财务具有较高的要求
1)要求熟悉财务会计准则,按财务会计准则做好公司总体财务体系。
2)做好与券商、会计师事务所、投资机构的对接工作
(2)岗位要求
1)具有拟上市企业或上市企业的财务管理工作优先
2)5年以上财务经理工作
3)本科及以上学历,财会相关专业
六、人事行政(数量:1人)
(1)岗位职责
负责公司内部行政事务及人事相关招聘工作
(2)岗位要求
1)3年以上行政及人事相关工作
2)本科及以上学历
联系人:朱女士、柳先生
电话:18606286955 18662246684
邮箱:564880182@
地址:苏州工业园区纳米科技园