北京弗布克管理咨询有限公司成立于2005 年3 月，是一家以经管类知识智能化应用为定位；以12大产品为核心业务；以“产品 服务 平台 内容 应用”为生态理念；以弗布克、课思国际、弗迪思锐3大公司为业务运营组织；跨界培训咨询、在线教育、软件数据、出版传媒4大行业；致力于经管类知识产品化、产业化、智能化的知识服务型集团公司。 在分公司发展上，弗布克先后在呼和浩特、沈阳、武汉、成都、南京成立了分公司；在国际化发展上，目前弗布克正与荷兰、比利时、德国、韩国、日本、中国台湾展开紧密的业务往来和战略合作。

招聘简章

一、公司介绍

北京弗布克管理咨询有限公司成立于2005 年3 月，是一家以经管类知识智能化应用为定位；以12大产品为核心业务；以“产品 服务 平台 内容 应用”为生态理念；以弗布克、课思国际、弗迪思锐3大公司为业务运营组织；跨界培训咨询、在线教育、软件数据、出版传媒4大行业；致力于经管类知识产品化、产业化、智能化的知识服务型集团公司。

在分公司发展上，弗布克先后在呼和浩特、沈阳、武汉、成都、南京成立了分公司；在国际化发展上，目前弗布克正与荷兰、比利时、德国、韩国、日本、中国台湾展开紧密的业务往来和战略合作。

1．公司业务

北京弗布克管理咨询有限公司主要开展管理咨询、管理培训、课程开发与在线运营、经管类知识管理和国际合作5大业务。

弗布克下设管理咨询中心、培训运营中心、课思课程中心、智能经管知识研究院、国际业务中心，分别开展咨询业务、培训业务、课程运营业务、知识管理培训咨询与知识图谱发布业务、国际培训与咨询业务。

弗布克已经在韩国的首尔、欧洲的比利时设立业务中心，同时和韩国的117家企业、日本的12家企业，欧洲的10家企业、中国台湾的10家企业建立了参访关系。

2. 公司产品

（1）开发定位

经管类知识产品和服务产品的开发定位于：立体化、品态化、品类化、品牌化、体系化、规模化、实务化、实用化、智能化开发战略。

（2）产品定位

弗布克以经管类知识为中心的产品和服务涉及图书、课程、咨询、软件、案例、网站等，共12大产品线，1500多种产品。

弗布克秉承PAAS——“产品即服务、平台即服务”和SAAS——“软件即服务、搜索即服务”的产品设计开发理念，从客户的关键痛点和组织的核心利益出发，不断研发让客户拿来即用的产品。

（3）产品品牌

弗布克旗下拥有弗布克、FORBOOK、EHRD、DAYDAYTEACH、COURSE、安斯财务、莫萨营销、准正锐质、弗迪思锐、IDKW 等10大注册商标，已经形成经管知识品牌化运营的优势。

（4）主要产品

弗布克管理咨询中心提供3类咨询服务，共17个咨询产品，35个咨询子项目。

弗布克拥有完全自主开发的在线FLASH课程104门，正在开发中的独家知识产权课程45门。

弗布克将积累的咨询经验编制成为图书，拥有自主知识产权图书产品131个系列，共1024种，拥有企业使用者500万，直接读者800万。弗布克已经成为国内最大的经管实务知识提供商、品牌商、服务商。

弗布克拥有管一管（ww***com[点击查看]）、中国人力资源工作网（ww***net[点击查看]）、中国高校经管教学资源网（ww***com[点击查看]）、课思在线（ww***com[点击查看]）、弗布克商学（ww***com[点击查看]）、课思云教学平台（ww***com[点击查看]）、经管案例在线（ww***com[点击查看]）、领导力网（ww***com[点击查看]）共8大经管内容运营网站。

弗布克将经管知识软件化和平台化，拥有COURS-ELMS企业在线学习平台和COURSE-ULMS高校在线学习平台，并可根据客户的需求定制LMS在线学习平台。目前8款智能化管理软件和平台正在开发中。

二、公司文化

使命

实现经管类知识学习和应用的产品化、产业化和智能化

愿景

成为经管类知识的产品商、服务商、方案商、传播商、平台商

核心价值观

精实主义——精以为径，实以致用

企业精神

务实，革新，坚韧，突破

理念体系

1. 发展理念

要么第一，要么唯一

2. 经营理念

智造知识产品，延展知识链条，增殖知识经济

3. 市场理念

与市俱进，市场是检验我们的唯一标准

4. 人才理念

专业主义、悟性主义、效能主义

5. 团队理念

专能互补，同心同频，传帮带超

6. 沟通理念

同理心，欣赏心，合作心

7. 执行理念

用力去想，用心去做，想好再做

不是做了，而是做好，更是做成

8. 学习理念

快速学习，跨界学习，融通学习

9. 服务理念

因客而变，因需而变，客观务实

三、招聘信息

1. 营销推广专员

岗位职责：

1. 配合管理咨询中心、培训运营中心、课思课程中心、国际业务中心、弗迪思锐图书、网站运营中心进行弗布克全业务的推广和营销

2. 负责接听图书、培训、咨询、课程需求电话，入全业务网对接相关负责人

3. 协助业务负责人对接工作，临时性项目辅助工作

任职资格：

1. 本科及以上学历，拥有营销相关专业背景优先

2. 两年以上培训、咨询、教育行业销售经验

3. 熟悉培训、咨询销售的有关政策、法规等

4. 思维敏捷，沟通能力强

2. 网站内容编辑

岗位职责：

1.负责公司官网、专业网站运营内容的编写；

2.对公司现有知识产品进行分类管理，根据网站运营需求进行相关内容的上传；

3.根据公司网站运营计划，定期更新网站内容。

任职资格：

1.人力资源管理、工商管理等管理类相关专业本科及以上学历；

2.有经管类专业网站内容编辑工作经验。

3.管理咨询师

岗位职责：
1、在项目指导支持下，独立负责咨询项目或专题模块的研究和实施；
2、参与预调研诊断，独立完成诊断报告和项目建议书；
3、帮助客户推进落实各项解决方案，识别关键问题，主动给予指导帮助；
4、带领咨询团队，总结咨询成果，撰写项目方案；
5、进行与咨询相关的图书编撰或企业案例研究编撰；
6、总经理安排的其他相关工作。
任职资格：
1、管理相关专业硕士及以上学历，国家重点院校MBA优先；
2、5年以上管理咨询工作经验；
3、具备某一专业领域内较系统、丰富的知识和经验，有成本管控、企业管理岗位工作经验者优先；
4、思维活跃，善于系统把握全局的统筹能力，具备较强的学习能力、沟通能力和语言表达能力；
5、品行端正，有高度敬业精神，责任心和团队意识强；
6、具备较强的方案撰写、课件制作能力；

4.培训项目经理

岗位职责：
1．负责公司培训合作渠道建设；
2．企业内训和公开课课程客户的开发；
3．公司培训团队建设；
4．开展各种社会关系和公关活动；
5．公司课程开发信息的提供与支持。
任职资格：
1．本科及以上学历，具有5年以上培训管理工作经验，熟悉企业培训市场运作，渠道合作资源者优先；
2．具备高超的协调沟通能力，亲和力佳，品行端庄，有强烈事业心；
3．具有优秀的谈判能力及市场开拓能力和良好团队管理经验；
4．有先进的管理理念，有严谨的策划组织能力和极强的实施能力，实战操作能力强。

5. 会计

岗位职责：

1．根据国家财务制度和财经法规，结合公司的实际情况，制定适用的财务管理办法；

2．正确掌握国家税收政策并进行纳税筹划，防范公司税收风险，维护公司合法权益；

3．负责会计核算、报表及年终结算工作，并妥善保管会计凭证，账簿、报表和其他档案资料，确保会计信息准确及时和会计资料的安全完整；

4．税务申报，增值税专用发票的开票、验票、缴税等工作；

5．记录、核算公司的固定资产，定期参与固定资产的清查盘点，会同有关部门对固定资产使用状况进行分析，编写清查盘点报告，促进资产的合理使用，提高资产使用率；

6．应收应付款管理：在公司财务工作计划的指导下，在授权范围内，负责公司应收应付款的审核、整理、统计与跟踪落实，防止呆账、坏账的发生。

7．完成领导交办的其他临时工作。

任职资格：

1．会计、财务管理专业，本科以上学历；

2．具有3年以上财务核算岗位的工作经验，熟悉税收法规和办税程序，具备增值税一般纳税人企业税务岗位工作经验，有传媒公司、管理咨询/管理培训公司从业经历优先考虑；

3．系统掌握国家财经法律、法规、准则，熟悉公司财务核算处理、编制财务报告的要求及工作流程；

4．熟练操作电脑，熟练使用办公软件及财务软件；

5．细心、耐心、忠心、责任心，廉洁奉公，作风严谨，严守机密，坚持原则。

6.人事主管

岗位职责：
1．完成公司各岗位人力资源配置工作；
2．根据领导要求完成绩效考核、员工关系管理工作；
3．配合完成员工薪酬管理、培训工作；
4、完成领导安排的其他工作。
任职资格：
1．人力资源管理相关专业，大学本科以上学历；
2．4年以上人力资源或相关工作经验；
3．具有持续学习能力；
4．熟练使用办公软件。

四、联系方式

韩女士

电话：010-84924752-817

邮箱：forbookhr@

地点：北京市朝阳区安立路洛克时代中心A座802