[北京]新华人寿保险股份有限公司总公司财务部招聘信息

新华人寿保险股份有限公司总公司财务部招聘信息
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新华人寿保险股份有限公司

新华人寿保险股份有限公司成立于1996年8月，是一家全国性大型保险公司，公司总部设于北京。截止2009年上半年，新华保险在全国拥有各级分支机构及营销服务部1200多个，公司内外勤人数超过27万。多年来，新华保险稳居全国寿险市场前列，以强大的实力和服务能力为上千万客户提供全面的风险保障和投资理财服务。
2008年度，新华保险总资产超过1600亿元，规模保费收入突破550亿元，同比增长超过70%、高出国内寿险市场平均增速近23个百分点。2009年上半年，公司总规模保费收入324亿元，同比增长16%，总资产超过1800亿元；服务的客户数量超过1200万人。在保证业务品质、全面控制风险的前提下，业务结构、业务价值保持良好，核心业务稳健发展，综合竞争能力和可持续发展能力不断增强，充分保证股东、客户和员工利益的稳定增长。
随着公司持续、健康、和谐的发展，新华保险品牌价值不断提升，成为国内保险业知名品牌。近年来，新华保险先后荣获多项大奖。
2005年度，公司获得"全国企业质量信誉AAA等级"、"2005年度最佳企业公众形象"等大奖。
2006年度，新华保险蝉联"中国企业500强"和"北京百强企业"龙虎榜；凭借完善的客户服务体系和专业诚信的服务保障，荣获"维护消费者权益诚信服务满意单位"称号；经过网友的广泛投票评选，被新浪网评为"网友最受信赖的十大寿险公司"；被和讯网评为"2006年度中国保险业最受信赖保险公司"、"百姓最满意的寿险公司"、"服务最好的内资寿险公司"。
2007年度，在"搜狐财经2007金融理财网络盛典"活动中，新华保险荣获"服务最好的内资寿险公司"大奖；在世界品牌实验室(World Brand Lab)2007年度"中国品牌年度大奖"评选活动中，新华保险荣获2007年度"中国品牌年度大奖（保险行业）"；在社会公益方面，新华保险荣膺"大地之爱•母亲水窖"卓越贡献奖。
2008年，在世界品牌实验室（World Brand Lab）发布的2008年《中国500最具价值品牌排行榜》上，新华保险以54.22亿元的品牌价值荣登本年度中国500最具价值品牌排行榜第136名；在由中国企业联合会和中国企业家协会主办的"中国企业500强评选活动"中，新华保险排名"2008年中国企业500强"第157名、"2008年中国服务业企业500强"第52名，同时排名"北京百强企业"第11位；在搜狐网主办的"2008金融搜狐理财网络盛典"上，新华保险荣获"寿险理赔最迅速的保险公司奖"；此外，新华保险还获得全国妇联妇女发展基金会颁发的"支持中国妇女公益事业最具社会责任企业奖"。
2009年，新华保险荣获中国保护消费者基金会颁发的"保护消费者权益3.15信用单位"称号。在《钱经》杂志联合全国主要城市15家主流媒体共同发起的"2008年度第二届中国理财总评榜"活动中，新华保险获得"2008-2009年度最受信赖保险公司"大奖。在世界品牌实验室（World Brand Lab）发布的2009年（第六届）《中国500最具价值品牌》中，以62.81亿元的品牌价值位列《中国500最具价值品牌》排行榜第133位。在由中国企业联合会和中国企业家协会主办的"中国企业500强评选活动"中，新华保险排名2009中国企业500强第95名、中国服务业企业500强第37名、中国企业效益200佳第114名。
招聘部门：总公司财务部

招聘岗位：预算分析岗
工作地点：北京招聘人数：1名
工作职责：
1、设计预算编制模板，并组织下发和讲解；
2、分支机构预算、决算的组织协调和人员管理；
3、建立并完善公司财务分析体系、标准、方法；
4、定期对公司经营情况进行财务分析并出具分析报告，为公司决策提供数据支持；
5、执行日常预算管控、追踪、考核。

招聘岗位：渠道预算岗
工作地点：北京招聘人数：1名
工作职责：
1、业务渠道利源的预测、统计和分析；
2、业务渠道预算政策制定、预测和下发；
3、业务渠道产品费用的制定、下发和SAP数据维护；
4、业务渠道预算执行的统计、分析和评价。

招聘岗位：规划控制岗
工作地点：北京招聘人数：1名
工作职责：
1、参与进行公司财务资源配置效率分析，制定资源配置策略；
2、制定利源分析的指标和目标，并推广利用；
3、参与偿付能力管理，制定偿付能力管理目标和具体策略；
4、整合资源配置的工具、流程和指标，并负责相关文件的发布；
5、搜集行业财务数据和动态，提供相关分析数据。

岗位要求：
1、全日制硕士或以上学历，会计、财务、保险、精算、MBA及金融专业，英语良好；
2、专业功底扎实，分析能力强。
3、踏实、认真，具有良好的沟通能力及团队精神。
4、熟练运用office等办公软件。
5、具有财务管理及保险公司工作经验者优先。

有意者请将个人中英文简历（附照片）及联系方式，发往应聘电子邮箱。
联系人：廖先生
电子邮箱： liaogq@

   注：按照公司相关要求，所有应聘成功人员均需要到下属分公司（主要是省会城市）相关部门进行基层实习锻炼1-2年，如无法接受该要求，请慎投简历，谢谢！